Самая тёплая и доброжелательная атмосфера, интересные и амбициозные проекты, возможность себя проявить, демократичная корпоративная культура, зарплата всегда стабильно и вовремя. Главное - в этой компании работают замечательные люди! Уже...
Конечно, есть и они, но над ними работают:)
Коллектив дружный, сотрудники отзывчивые, но руководством поставлена работа в основном так, что сотрудникам, в борьбе за планы и клиентов часто приходится сталкиваться друг с другом. Порой доходит до
Отношение руководства к своим сотрудникам - потребительское. В пиковые нагрузки заставляли работать по выходным, если ушел с работы во время и не задержался на работе, то на тебя потом косо смотрят. Если вдруг им стало понятно, что данный отдел уже...
Гибкий график - отчасти да, ты можешь приходить в промежутке между 7 и 9. Есть зеленая зона где можно полежать и отдохнуть в перерыве. Классный техлид, который, к сожалению не является...
Рыба гниет с головы, а голова там напрочь гнилая. Руководитель данного отдела не технический специалист, а так любимый интернетом “эффективный менеджер”. Все помнят мемы про сову? Вот это он в чистом виде. Он большой любитель всяких умных конференций по аджайлу,...
Хорошие люди
Отвратительное руководство. Депримруют на 10к и даже не скажут тебе об этом. Сюрприз в день зарплаты. Никакой поддержки со стороны руководства, они ничего толком не объясняют, а потом винят тебя в трм, что работаешь неправильно. Никому не посоветую
Ребята - начинающие программисты, если у вас есть варианты куда идти: в ЛАД или другое место, то однозначно выбирайте второе. А если кроме как от ЛАДа предложений больше нет, то устраивайтесь, набирайтесь опыта и бегите оттуда. Рыба гниет с головы,...
Уважаемые коллеги строители. Не связывайтесь и не работайте с этой фирмой. Директор Санников Матвей Сергеевич балабол и вообще гнилой человек. Обещает все хорошо. Сначала платит. Потом начинаются отговорки то заказчик должен перевести деньги, потом он их ждет. Потом якобы он...
Мало что можно сообщить положительного, хорошее можно сказать только о сотрудниках, коллегах, но только не о руководстве.
нет соц. пакета, нет перспектив карьерного роста, много неоплачиваемой переработки, нелояльное руководство.