По началу, когда ты попадаешь в компанию, с тобой внимательны, обучают, помогают, дают обратную связь
Стажировка у них базируется на условии: приведи 5 клиентов в один день. Стажировалась я, условно, месяц. Больше 4 человек привести не удавалось. Спросила заплатят ли
1. Трудовой договор. 2. Своевременная выплата наличными з/п. Я работал системным администратором на свободном графике, но с условием прихода на работу не реже одного раза в неделею (небольшой парк
1. Чёрная з/п, которая на все 100% нигде не учитывается, не индексируется и т.п. 2. Уволили незаконно, нарушили трудовой кодекс и трудовой договор. 3. Не выплатили отпускные и частично зар. плату. 4. За копейки требуют очень много. 5. Не повышают з/п...
Я являюсь удаленным работником. Несколько раз была в офисе, на мой взгляд очень хорошее расположение, минут 5 от метро, в центре Москвы, и нет шума с улицы (если не держать...
За 4 года совместной работы их не найдено! :)