Отзыв сотрудника К$K о компании ЗАО "ИК КВАНТОР"
- К$K 2021-02-01 00:39:28 3 160
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Компания не компенсирует принимаемым на работу сотрудникам мед.комиссию хотя обязана, очень низкие ЗП
Нет
Компания не компенсирует принимаемым на работу сотрудникам мед.комиссию хотя обязана, очень низкие ЗП
1. Руководители компании - весьма грамотные, адекватные, справедливые люди, с огромным опытом создания и управления бизнесом международного уровня. 2. Разносторонняя деятельность компании дает хорошу
Честный бизнес всегда сталкивается с волной внешних факторов, усложняющих существование, развитие и экономическое состояние бизнеса, и в такие моменты сложно поддерживать высокое качество продукции и своевременное исполнение контрактов. Однако, в конечном счете, предприятие гарантированно дает полож
Находится в центре. Зарплата белая. Работал бы и работал - переезжаю в другой город. Ребята увольнялись, но по своим соображениям - при мне пришли на работу 2 сотрудника, ранее уволившихся. Заграничные...
Спрос с работника по полной - просто так не посидишь на работе
Скажу так, в "Кванторе" не сможет работать тот, кто не хочет работать и профессионально развиваться. Постоянно появляются новые объемы работы (особенно в Казахстане), новые заказчики (в том числе и ин
Много разноплановой работы. Порой хочется, чтобы ее было поменьше.
Находится в центре, очень удобно с общественным транспортом, коллектив дружелюбный.
Большая нагруженность персонала, постоянные переработки, которые, конечно, не оплачиваются, зарплата средняя по Уфе и повышение ее не ожидается. Перспективы роста сомнительные. Большая текучка молодых кадров, старым волкам уже негде устроится, поэтому и сидят... Вообщем компания застряла на проектировании и тех...
Положительного ничего не могу сказать
Работал по чертежам спроектированным этой компании. Это одни из ХУДШИХ проектировщиков. Рукожопые. Никаких привязок. Ужас!
Хамское отношение к рабочим. На работу нанимает без оформления каких либо документов. Безответственный подход к выбору рабочего материала. (покупается либо самые дешёвые либо вообще брак.) Постоянно кормит обещаниями выплатить аванс. В итоге работа сделана-денег не полученно ни копейки. Деньги выпла
Хамское отношение к рабочим. Огромная экономия на материалах. (объекты соц. Жильё) рабочие нанимаются без всякого оформления. В результате деньги не выплачиваются. Причины-не притензии к работе (объекты сданы) а по личным домыслам директора фирмы. T.e. Кому хочу тому плачу.
положительного нет ничего
Никаких бонусов за переработки, Ужасная атмосфера в коллективе(