Немногочисленность сотрудников с одной стороны обеспечивала полное взаимопонимание, уютный офис.
Но с другой стороны, если г-ну Некипелову нужно было что то срочное сделать, то эта немногочисленность сидела в офисе до победного конца. Зачастую за дополнительную работу забывали доплатить, аргументируя тем, что это входит в наши обязанности и мы вообще должны...
Удобное расположение офиса
Постоянные переработки, неоплачиваемые в полном размере. Невыполнение сроков работ, это касается и работников, потому что когда недовольные клиенты сначала начинают звонить, а потом приходить в офис, то Некипелов с ним не разговаривает. Это вменяется в обязанности работникам, и весь негатив...
Коллектив был хорош. Но работать месяцы без оплаты - это не мой стиль. быстро уволился оттуда.
Что сказать, Сергей Некипелов за что боролся, на то и напоролся. Нельзя методично, год за годом обманывать и клиентов, и сотрудников. Вообще никого обманывать не стоит!