Читаю некоторых товарищей и удивляюсь. "В компании невозможно продвинуться, если ты не еврей" – что за полуфашистский бред? С такой параноидальной убеждённостью в теории заговора надо действительно ис
Переработок бывает многовато.
Компанией GE управляют настоящие профессионалы, это очевидно по уровню открытости и коммуникациям между сотрудниками. Руководство общается с коллегами любого уровня и всегда готово обсуждать любые, пу
Бывают непонимания среди коллег
Достойная з/п, хороший соц.пакет, компенсация телефона, скидки на спортзал. Проработал в компании более 1,5 лет. Нравится подход компании к проектам и к работе в целом – акцент делается именно на...
Переработки, текучка. Чувствуется большая нагрузка. Успокаивает лишь то, что с каждым выполненным проектом, повышается твой шанс на повышение, однако, и конкуренция среди сотрудников также высокая.
Крупные компании, как General Eleсtriс, предоставляют ряд возможностей не только для реализации себя как специалиста, но и для качественного повышения уровня жизни. Это регулярный тимбилдинг, тренинги, семинары и спортивные мероприятия.
Для меня нет
Мой опыт работы в компании General Eleсtriс - 3,5 года. Налаженная система медицинского страхования в компании – несомненный плюс.
Сотрудники в основном «пашут», не видя белого дня. В особенности, специалисты. Пройдя путь с самого низа до ведущего специалиста, мне действительно жалко этих ребят. Если ты не умеешь презентовать себя, то и о повышении в перспективе стоит забыть.
Работа в GE дисциплинирует - здесь все построено на принципе «say-do». Это означает, что каждый в ответе за сказанное. В частности, если сотрудник пообещал выполнить работу к назначенному часу, то...
Для меня нет
Работаю в General Eleсtriс почти 2 года. Хочу отметить, что в компании грамотно подобран персонал - все специалисты имеют высокий уровень квалификации. Компания открывает безграничные возможности для
Загруженность
Возможность работать с госзаказами, переобучаться можно прямо внутри компании. На трудоустройство в GE я особенно не надеялась, пошла на первый этап собеседования с эйчаром для интереса, чтобы знать
Нужно иметь очень много самомотивации и дисциплины, поскольку нет кураторов, руководитель отдела не оказывает 100% поддержку напрямую, ждет от тебя готовых решений и профессионализма, общение в основном на английском.
Проработав в GE 2 года, отмечу несколько плюсов и минусов, которые я заметил. Из хорошего: отлично развитая корпоративная культура. Огромное количество тренингов для сотрудников, большое внимание уделяется образованию, повышению квалификации....
Не очень удачное расположение офиса. Неудобно добираться на общественном транспорте, долго приходится идти пешком.
Работа в General Eleсtriс не для слабых людей. Если вы не умеете презентовать свои достижения, то вы вряд ли добьетесь чего-то в этой компании. Здесь нужно быть агрессивным и амбициозным...
Огромный минус компании – чересчур много отчетности. Приходится делать бесконечные презентации о результатах.