Работаю в ОТЭКО на производстве, и мне нравится, что здесь все-таки есть ощущение нормальной системы, а не вечного аврала. Когда выходишь в смену, понимаешь свои задачи и не тратишь силы на лишнюю суету. Еще ценю, что бытовые моменты для сотрудников не брошены как попало, это...

Подробнее >>

некоторые несложные вопросы могут решаться дольше, чем ожидаешь. Когда ответ по сути нужен быстро, хочется меньше лишних этапов и чуть больше скорости.

Подробнее >>

Я слесарь-ремонтник. Когда работаешь руками, очень быстро замечаешь где о людях думают а где нет. Здесь в последние годы стало сильно лучше по бытовым вещам. Рабочее место стараются держать в порядке, инструмент разложен не абы как, меньше времени теряешь на поиски. Плюс спецодежду можно сдать...

Подробнее >>

Иногда согласование простых хоз.вопросов идет дольше чем сама работа. Это подбешивает, честно.

Подробнее >>

Я работаю специалистом по кадрам. Сама вижу изнутри что компания реально двигается в сторону удобства, а не просто говорит об этом. Уже можно часть заявлений принимать через электронный сервис, сотрудникам не надо с каждой бумажкой бегать по кабинетам. Это всем экономит время. Плюс люди часто...

Подробнее >>

Сам сервис еще не на все случаи жизни. Есть заявления, которые все равно приходится печатать и собирать по старинке. Вот это бы дожать и будет прям отлично.

Подробнее >>

Я раньше мотался по разным объектам, есть с чем сравнить. В ОТЭКО понравилось что нет вечного хаоса и дерготни. Понятно кто за что отвечает, инструмент и работа организованы нормально, плюс можно подкинуть идею если видишь как упростить процесс. Не люблю сидеть и молчать когда вижу...

Подробнее >>

Со страховой бывает морока. Начинаются согласования, уточнения, лишние звонки. Не смертельно, но хочется без этого цирка.

Подробнее >>

Я бухгалтер, двое детей. Работы много, пориходится все успевать. Для меня огромный плюс что в компании есть нормальная поддержка семьям. Оформляла компенсацию за лагерь ребенку не быстро в одну кнопку конечно, но все получила. В этом году еще и первоклассный набор ждем младшему,) Такие вещи...

Подробнее >>

Коллектив большой, не всегда понятно к кому обращаться по тему или иному вопросу.

Подробнее >>

У компании есть нормальная традиция поддерживать людей в сложных ситуациях. Это очень важный момент: приятно понимать, что ты не останешься один, если в жизни что-то пошло тяжело. Такие вещи формируют доверие сильнее любых лозунгов.

Подробнее >>

Хорошо бы еще понятнее объяснить порядок обращения за такой помощью. Когда человеку тяжело, ему не хочется разбираться в сложных схемах.

Подробнее >>

Нравится, что компания замечает важность бытового комфорта сотрудников. Иногда именно такие вещи сильнее всего влияют на общее отношение: удобно ли, понятно ли, продумано ли. Когда это есть, работать проще и спокойнее.

Подробнее >>

Можно быстрее собирать обратную связь по таким вопросам на местах. Часто сотрудники сразу видят, где можно сделать удобнее.

Подробнее >>

Хорошая вещь возможность оформить часть кадровых вопросов через систему, не таская бумаги по кабинетам. Когда можно спокойно отправить заявление с рабочего места, это реально экономит время. Особенно в загруженные дни.

Подробнее >>

Хочется, чтобы таких вариантов стало больше. Пока не все жизненные ситуации охвачены, и местами все еще приходится идти старым маршрутом с документами.

Подробнее >>

Для меня большой плюс в том, что компания помогает не только внутри себя, но и местным учреждениям - детсадам, школам, культуре, спорту. Это создает ощущение, что работаешь не в оторванной системе, а в месте, которое реально связано с жизнью района.

Подробнее >>

Было бы здорово периодически делать подборку “что сделано за месяц или квартал” простым языком, без официального стиля.

Подробнее >>