Электронные документы - очень интересная и перспективная отрасль. Ну и работа собственно тоже, которая лично мне дала колоссальный опыт. Приходил молодым и зеленым, а уходил - уже готовым специалистом
Не хотелось бы говорить плохих слов о коллегах, все таки со многими я сохранил хорошие отношения. Впрочем, бывали единичные случаи попадания в компанию случайных людей, за которыми приходилось все доделывать и которые вечно были всем недовольны. Плохо, что такого человека...
Позитивный и целеустремленный человек- найдет себе и занятие и доход ему обеспечен хороший.Тут такую полемику развели уже.Как обстоят дела: сейчас все сотрудники компании-перспективные и лояльные моло
Пробки,-много пробок по дороге.Интриги,впрочем,как везде
У нас был довольно дружный отдел и больше всего это конечно мотивировало - работать в команде. Про другие департаменты ничего сказать не могу, да и не буду домысливать, но своих...
Трудно поначалу вникнуть в тему, если ты гуманитарией. Я никогда не имела дела с этой сферой, на вникание в тоноксти ушло порядка нескольких месяцев. Единственное хорошо, что налажено обучение и дают наставника. Это спасает, но голова в первое время лопается...
Не буду перехваливать, просто и кратко отмечу важные лично для меня плюсы. 1. "Бабки". Я получаю более чем хорошую ЗП, при том, что вокруг кризис, санкции, увольнения, обвал курсов. Меня устраивают
Почитал тут кое-какие отзывы и оторопь берет! Это же надо так упорно так стараться налить негатива. Смешно, право )) ггг. Причем, мы конечно же знаем кто этот человек и зачем он пишет гадости. Такое бывает, люди приходят, уходят, меняют работу....
Читаю отзывы и оторопь берет. Мой отзыв не из офиса компании- можете проверить по IP. Нахожусь в Колумбии и в декретном отпуске. Положительные стороны- коллектив молодой разношерстный- веселуха.. многих друзей...
Черная зарплата- это минус.. В принципе, уважающий себя профи и не будет никогда работать за черную ЗП. Непрофессиональный отдел кадров- любое движение, запись, приказ - консультации со сторонними кадровиками- т.к. косяк на косяке. Сильно отвлекают такие мелочи от основной деятельности. ...
достаточно гибкий график, лояльное руководство, возможности роста, интересная тематика
бизнес центр, с него стоит свалить поскорее.