Технический уровень ("умные" интерактивные доски, онлайн учебники и программы преподавания) Возможность сдавать экзамены на повышение квалификации
EF позиционирует себя не просто как курсы английского языка, а как «стиль жизни». В чем же этот стиль жизни заключается? В том, что вам будут платить 280 рублей за академический час. Зарплату повышают раз в год на три процента –...
1. Очень хороший коллектив и руководство 2. Возможность развиваться, получать сертификаты 3. удобство подготовки к урокам (всё есть для этого) 4. Оплачиваемые отпускные и больничные 5. Веселые корпоративы 6. Белая з/п
1. Иногда не очень удобное расписание, т.к приходиться заменять коллег 2. Вечерние группы заканчивают поздно
Молодой положительный коллектив Техническое (интерактивные доски, компьютеры) и методическое обеспечение Оплата транспортных расходов за выездные занятия, корпоративный транспорт или такси Бесплатн
Может быть очень большое количество рабочих часов, из-за чего Необходимость иногда работать по выходным Не всегда удобное расписание Необходимость заниматься только по учебникам компании, которые не всегда бывают хорошо составленными В летних группах разброс возраста детей может быть от 6 до 15
Самые приятные девочки на ресепшн, приятный (см. даты работы) на тот момент коллектив
Директор по образованию Слоневская Светлана та еще сволочь, в паре с ней директор Татьяна. Обман учеников и вовлечение в это педагогов.
Отметка в резюме,что ты работал в крупной международной Компании. Хорошие коллеги и руководители школ. Других плюсов нет.
Пишу с позиции бывшего сотрудника отдела продаж. ЛЮДИ! Пожалуйста, ни в коем случае не идите туда работать!!!Это просто рабство!!!! 1. зп 16 500 (оклад), остальное проценты от продаж. Если не сделаешь 80% от плана- то будет только оклад. План сделать НЕВОЗМОЖНО! В...
Дружный,отзывчивый коллектив и домашняя обстановка - это, пожалуй, единственные плюсы работы в данной организации.
С каждым днём ваши прямые и не очень обязанности будут расти и расти, до тех пор пока Ваш руководитель, а с ним и ещё несколько сотрудников не сядут к Вам на шею. Вам придётся выполнять обязанность грузчика,уборщицы,бухгалтера,художника,декоратора,водителя и курьера.И всё...
Самой положительной стороной считаю коллектив и дружную атмосферу, которая держится только за счет сотрудников, которые работают давно (К сожалению, по непонятным причинам, от них иногда стремятся избавиться)
1) Ярое желание сделать сотрудника рабом....взвалить на твои плечи огромное кол-во обязанностей, при этом не сказать даже спасибо за то, что ты что-то сделал помимо своих непосредественных обязанностей и главное, лишить тебя всяческих прав...(доходит иногда до смешного: кофе можно выпить...
коллектив преподавателей техническое оснащение
самая низкая зарплата среди ЯШ, хорошую нагрузку отдают носителям,русским-что останется, отсутствие повышения зарплаты, ноль перспектив, начальство садится на шею с каждым месяцем все больше. единственный вариант работы там - набраться опыта, если вы только начинаете карьеру - и бежать.
Стабильность Зарплата хорошо выросла в последний год Отпускные, болничные Зп всегда вовремя Отношение руководителя Коллектив Атмосфера среди коллег Корпоративные мероприятия Оснащение и удобство подготовки к урокам Тренинги
Большая нагрузка с осени Много работы по вечерам (с ребенком такой график не смогла совместить) В учительской нет окон
если вы начинающий специалист и хотите набраться опыта, то это отличная стартовая площадка. научитесь многому, однозначно. работа разнообразная и интересная. работать там стоит только ради опыта, а потом бегом-бегом на более...
очень низкая, неконкурентоспособная зарплата, большие нагрузки, неоплачиваемая и никак не компенсируемая работа в выходные дни, отношение руководства, что за такое соотношение низкая зарплата - высокая нагрузка им еще и "спасибо" сказать надо. персонал не ценят и не держат. несмотря на...