Не выявленно
Каждые 2-3 месяца компания набирает учеников на экструзию. Обещают зарплату на момент обучения от 30000₽, сменный график, хорошие условия. Во время разговора по телефону отказываются обсуждать зарплату и график работы, предлагают приехать и обсудить лично с мастером. Ехать непонятно зачем...
1. Приятный и молодой коллектив. В отделе маркетинга (в дальнейшем продукт-менеджмента), на момент моего прихода, работал приятный, отзывчивый и молодой коллектив. Общение происходило только на ТЫ, чт
1. Отдел дизайна. В отделе ужасный руководитель, который каким-то чудом сидит там уже лет 5. Не понятно зачем он там вообще нужен. Штатных дизайнеров всего 3 и всего один адекватный и делает свою работу на ура. Остальные два - первый...
1. Стабильная выплата ЗПЛ, 2. Полное соответствие всем законам, содержащимся в ТК РФ, 3. Возможность карьерного роста, получения новых знаний в смежных сферах деятельности. 4. Регулярный корпоративные
1. Да, как пишут многие, месторасположение оставляет желать лучшего. Но.. а где же еще должна находится организация, которая имеет собственные помещения как офисные, так и складские, производственные цеха? ! Поэтому, если люди не готовы к такому, да, это минус. Но...