Иногда встречаются хорошие люди в постоянном потоке текучки.
Директор фуфло, бухгалтер психически неполноценная, коллектив пропитан ложью, стукачеством, атмосфера мерзкая. Филиал подчиняется напрямую москалям. они постоянно всех имеют. На складе воровство. Руководство лживое. От греха подальше эту забегаловку!
Развозка от метро Академгородок
Директор не увереный в себе человек, перекидывающий ответственность на кого нибудь но, только чтобы не самому принимать решение. Ко всему же сидит на крючке главного бухгалтера. Главный бухгалтер отдельный экземпляр. Старая одинокая женщина, считающая себя самой гениальным специалистом. И не...
офис не работает ночами
Что Вы хотите от барыжной компашки? Это такое сборище "своих", которые клепают бабки на китайском товаре. Все наемные-расходный материал. Имеют административную поддержку в Гос аппарате через мистера Че. Да хоть заоритесь и запишитесь в своих комментах, ничего не произойдет! Сколько...
нет
Предыдущий отзыв написал нищеброд, которого на задворках нашел шумейко и поставил главным по филиалу, чтобы заткнуть дыру и главное-не перечил и подчинялся бездумно. Ни грамотности, ни компетентности и в природе нет. Завалил все проекты по самостоятельной коммерции. Да и не...
Уважаемые читатели данных отзывов! В уходящем году хочется сказать несколько слов о компании МИР ИНСТРУМЕНТА УКРАИНА. В принципе, сколько людей – столько и мнений. И все пишут по-разному. В...
смотреть в отрицательных
Проработав несколько лет, указываю главные принципы работы руководства 1. Самоучки-управленцы, выходцы из СССР с политехническим образованием не владеют современными навыками управления предприятием. Им достаточны их большие зарплаты, а в остальном только дешёвый плагиат, который черпают из опыта бо
нет
Запомните эти фамилии бесхребетных безпринципных жадных и тупых, которые могут быть вашими начальниками в этой конторке Бычок директор, Ивер, главбух, Василенко ХЗ кто , Швед склад , Мошковская юрист-дурист
конторка в виде центрального офиса больше ничего не придумала лучше, как обманом уволить умных стойких кадров, которые вынесли их говно и переезд, и вернуть на стадии полного развала филиала БУ с пробегом василенко и шведа с музыкантом. Короче, оркестр в...
нет кроме того, что после полученного отрицательного опыта Вы четко сможете отличить хорошего работодателя от таких хмырей
Трусливые, жадные, понтовитые, преувеличивающие люубю информацию, процессы. Кто работает в этой компании-не бойтесь, требуйте достойного отношения к себе, своим знаниям, труду. если что подавайте в суд, торговую инспекцию, налоговые органы (про черную ЗП). Они в Ваших руках. Не верьте их...
Аноним 2018-08-03 144805 Ивановым и Шумейко для развития своего бизнеса, стоит изучить труды американского психолога Клер Грейвза и прочитать книгу Фредерика Лалу "Открывая организации будущего&qu
Чтобы изучать труды великих, нужно иметь образование, развитое мышление, интеллект, способность к труду, желание развиваться, и прочие мотивационные составляющие. А теперь воспроизведите шумейко...ну и где у него все это? Кроме мата и ужимок-прыжков в стиле 90-х он ничего не умеет....