На первом собеседовании возникает ощущение заинтересованности в тебе как в специалисте
Пройдя собеседование, одним из условий перехода из статуса ученика в статус специалиста было самостоятельное заключение n-ого числа сделок, что само по себе не является минусом, минусом является "затормаживание" развития путем заваливания бумажной работой и выполнением обязанностей "наставника" впло
положительных нет
там невозможно работать. Люди мой вам совет не ходите туда. Почти год пророботала можно сказать просто так ничего не заработала. Золотые горы обещают, но ничего из этих сказанных не правда. Сколько бы людей не ходил до сих пор никого не...
коллектив,который ответит на все твои вопросы. Учеба оплачиваемая,если сразу потребуете договор.
С новенькими заключают ученический договор на 2 месяца,за которое нужно привлечь N-ное кол-во клиентов. Уже на третью неделю,как только вы привыкните к работе и сможете ответить клиенту на все его вопросы-с вами расторгнут договор досрочно,если нужного результата не будет! Так...
Работаю более 4 лет. Понимаю отчего все отрицательные отзывы. Потому что приходят сотрудники без опыта и хотят зарплат, хотят должность и пр. А заслужить не пробовали???? Компания со своими...
Хотелось бы более совершенную премиальную систему.
Очень нравится компания. Первое положительное впечатление, которое сложилось на собеседовании, только подтверждается с каждым днем. Человеческие условия работы, стабильная "белая" зарплата, хорошее на
Хотелось бы, чтобы была какая-нибудь премиальная система, хотя бы в части выполнения важных для компании глобальных проектов в IT-сфере.
Белая заработная плата
Двигают только тех, кто дружит с начальством. Преданных сотрудников могут уволить в Любой момент, сократив должность. Декретных могут уволить, так же сократив должность после их выхода. На моих глазах увольняли отделами. Если ты не умеешь подхалимничать, то делать там нечего