Коллектив
Ситуация в компании критичная. Продаж- нет, клиентов -нет. Требования предъявляются высокие. Директор по рознице - авторитарная девица, каких ещё поискать надо. Хотя сама не в состоянии продать ни одного платья, но шуму наводит и постоянно чему-то учит. Пусть...
Коллектив в магазине
Ситуация критичная в компании, продаж нет , фирма никому не известная и товар категории 50+. В день в магазин может зайти 10-15 человек и все. Большинство «гуляющих» клиентов. Качество товара не соответствует цене. Ценник слишком завышен. За синтетическое...
Красивый и уютный магазин. Лояльное руководство. Конкурсы, корпоративы и подарки для сотрудников. Скидки для сотрудников магазина. Своевременная заработная плата. Четкая система начисления о
Каталоги симпатичные
Думаю, что по уровню профессионализма руководителя отдела кадров, Елены, можно судить и о компании в целом. 1. В телефонном разговоре постоянно отвлекалась на что-то. 2. Приехал на собеседование в оговоренное время. Прождал в переговорке полчаса. Ее помощница предложила подождать еще,...
Красивый и уютный магазин. Лояльное руководство. Конкурсы, корпоративы и подарки для сотрудников. Скидки для сотрудников магазина. Своевременная заработная плата. Четкая система начисления оклада и пр
Неприятные моменты есть в любой работе, но здесь они были настолько незначительными, что и не стоит и писать. Руководство компании решило перейти на другой формат магазинов, было принято решение, что бутик в нашем городе не актуален.