Компания для ленивых, боящихся перемен людей. Платят исправно, но мало. Карьерный рост, как американские горки. Из программистов в ген.директоры и так же из ген.директоров в менеджеры.

Подробнее >>

После того, как компанию возглавила выскочка-программист за известно какие заслуги, юнион стал вшивый рассадник. Профессионалы все ушли из юнион. Остались лентяи и жополизы, а также преимущественно женщины. управление на уровне: нравится/не нравится. никакого опыта, кроме наверно ларёчного, у принимающих решения нет.

Подробнее >>

Хорошие инженеры конструкторы, сильный бренд.

Подробнее >>

1. Абсолютно совковая структура, все решения от закупки ластика до смены ассортимента принимает один человек. При этом он очень непостоянный в своих решениях. 2. В любой момент Вам скажут, что СИТУАЦИЯ ПОМЕНЯЛАСЬ и изменят условия работы задним числом. Мне, трем другим...

Подробнее >>

Белая зп, точнее условно белая

Подробнее >>

Вы не сможете влиять на результат. Можно долго делать одну задачу, потом вам скажут, что стратегия изменилась и идём в другую сторону. Так везде: в продажах, в рекламе, в контрактом отделе. Зп белая, но из 3х частей, самая значимая часть с...

Подробнее >>