Удобно добираться
Не соблюдение Тк , задержки зарплаты. Руководство думает о личной прибыли, а не о прибыли компании. Не верьте положительным отзывам, очевидно, что они заказные.
Какие могут быть плюсы в коллекторском агентстве ?!))
1. Положительные отзывы пишут сотрудники отдела персонала. 2. Задержки зарплаты у всех сотрудников middle уровня, топы получают вовремя 3. Да, компания белая. В договоре прописано доход = оклад + Премия 50/50, по факту премию платят не всегда. 4. Компания разваривается,...
Работаю в Секвойе с спреля 2015 года. Сейчас в должности эксперта. Почитала отзывы и удивилась, особенно задержке зп. Ребят, ну вы если пишите, хоть открыто то не врите. У нас...
Увеличить перерывы, хотябы минут на 10.
В этой компании работаю недавно, но мне все нравиться и коллектив дружный и зп не задерживают, руководство очень хорошее. Достойное и понимающее. Большое спасибо команде АО СЕКВОЙЯ. Если хотите работать...
поменяйте наушники в офисе!!! и немного оживите офис красивыми цветами
Практически нет.
Научить работников законам страны. Соблюдать ТК. Сплошные минусы во всех отношениях. Нет даже нормальной аппаратуры. И да, скрипты давно надо менять, и тренинги проводить в рабочие дни, а не в мой выходной. Зарплату тоже надо поднять.
Причин для работы там нет реально.
Работаю, пока ещё, но уже увольняюсь, меньше года по совместительству. Зарплата мизерная, раньше платили вовремя с премиальными, после нового года постоянные задержки, премиальные не платят. На вопросы отвечают шаблонными фразами, не по существу, без конкретики, с бухгалтером связи нет. И...
Устроился на работу в сентябре 2017. Вначале было вроде норм, потом началось...
Не верьте положительным отзывам, их пишут сотрудники отделов контроля качества и работы с персоналом. У них есть все наши данные, и они могут даже "представляться" нами - такие прецеденты уже были на одной из подобных площадок. Запомните первое, оно же...
Коллектив.
Не платят ЗП! Не один месяц задерживали ЗП, а этот месяц совсем не оплатили.
Если честно, то плюсов никаких — одни минусы.
Во-первых, во время испытательного срока, в течении трёх месяцев, зарплата была равна прожиточному минимуму. Во-вторых, после прохождения испытательного срока добавили полноценный функционал ещё одного сотрудника, но при это обосновали поднятие зарплаты, которая и так должна была после испытательного срока быть в размере указанной суммы, что...