Понравилась процедура найма: тесты на внимательность и другие показатели, т.е. отбор справедливый, по компетенциям. Также нравится удаленный формат работы и постоянное обучение, всегда очень много новой полезной информации, инсайтов, в...
Пока не выявила.
Удаленный формат работы и наставничество, график работы с пн по птн. Зп = объём+качество выполненной работы, т.е. сам контролируешь свой заработок. Выплаты вовремя, регулярные обучения, новые знакомства.
Длительный период стажировки. Иногда наблюдается неравномерная нагрузка, приходится выполнять работу в выходные, но это зависит во многом от опытности и профессионализма сотрудника.
Несмотря на то, что я живу в Казахстане, взяли в должность удаленного менеджера площадок. Нравятся ценности компании, всегда за новое, где надо обучат, где надо подскажут, если ты новичок....
Очень много личной ответсвенности, показывать результат, но это скорее плюс. Кто хочет просто за ничего не делать получать зп, то вам не сюда. Ответственность развивает и повышается оплата труда.
Компания не стоит на месте, постоянно развивается.
Иногда, в основном в праздники и выходные, большая нагрузка.
Удаленный график, взаимодействие с коллективом, хорошая зп
Из-за пандемии распустили отдел, потеряла работу, увы
Стабильный график без переработок в выходные.Можно самостоятельно отслеживать начисление зарплаты, все прозрачно. Комфортная рабочая нагрузка, сверх меры не требуют
При графике 2х2 иногда сп=мены выпадают на праздники, поэтому приходится работать, т.к. большой наплыв клиентов.