Доброжелательность и открытость руководства. Прозрачная система оплаты.
Программу наставничества: нет четких целей у наставника и обучение проходит через непонимание с обеих сторон.
Своевременная выплата зарплаты, без задержек.
Предоставлять сотрудникам возможность отдыхать, предоставлять отпуска.
График 4/4, возможны подработки в свои выходные. Дружный коллектив. Зарплата без задержки
Зимой очень холодные раздевалки. перерыв на обед, за 12 часов даётся 25 минут на обед. В отпуске всегда должен выходить на работу, т.к. не хватает рабочих.
График работы, своевременная оплата
Повысить заработную плату