Своевременная зарплата, ДМС,возможность карьерного роста
Организацию работ, разграничить зоны ответственности.
Стабильность, организация труда
Повысить зарплату, и всё
По сравнению с ОСТ, в метрологии (оспас) относительная свобода, много командировок, на станциях отношение в целом отличное, руководство старается выписывать премии
Очень напряжённый график, много командировок
Выполняешь только ту работу которая прописана должностной инструкцией. Отзывчивые руководители, помогаю решить любые трудности.
Увеличить численность специалистов.
Стабильная работа. Стабильная низкая зарплата. Больше нечего вспомнить
Путёвки в санатории нужно выделять простым работникам, а не заместителям генерального директора и особо приближенным. Оплачивать обеды. Оплачивать все командировочные расходы на такси, а не часть. Работодатель не хоч
Не обманывают, платят вовремя
Ограничить рабочий день официальным графиком