Информативная школа обучения, отточенные навыки продаж, удобный график работы, дружный коллектив
Возможность изучать рабочую информацию не только в личное время.
Гибкость, лояльность, возможность карьерного роста, бонусы, корпоративы, подарки, скидки на продукцию, помощь в обучении
Помещения для сотрудников в магазинах зачастую маленькие и неудобные
Возможность карьерного роста, качественное обучение внутри компании
Возможно стоило бы пересмотреть политику подбора персонала
Свободный график, главное чтобы все было выполнено в срок. Корпоративная культура. Прямые отношения между коллегами любых отделов и с руководством.
Добавить больше автоматизации в некоторые процессы
Плавающий график работы, не превышающий 8 раб. часов в день. Реальные условия для роста внутри компании. Развитие ( в компании) влияет на заработную плату.
Увеличить территорию складов в магазинах, выделить место для отдыха сотрудников.
Легко устроиться на работу, приятный запах в самом магазине, если повезёт с управляющим то гибкий график работы.
Коммуникацию с офисом Условия работы Возможности роста
ориентация на людей, качественный продукт, возможности роста(особенно в первые годы работы), своевременная выплата ЗП.
условия отдыха на рабочем месте, соотношение требований и ЗП.
Хорошая школа продаж и сервиса, очень крутой старт для молодых и амбициозных ребят :)
Больше командной работы в некоторых галереях :)
Удобно для студентов, возможность подобрать график под вас. Много разных мероприятий, тренингов для развития
По сути должно быть доверительное управление, однако со стороны управляющих это совершенно отсутствует. Они предвзято относятся к сотрудникам из-за личной неприязни, поэтому работать тяжело в такой обстановке.
Честность, возможность карьерного роста, достойная оплата труда, гибкий график работы.
Условия труда: как правило небольшие магазины