Своевременная выплата зарплаты. Красивый центральный офис, столовая в нём.
Отношение к людям. Систему штрафов и наказаний. Каръерный рост не только для приближённых. .
Организация находится в центре города, удобно добираться.
Увеличить заработную плату.
Лояльное руководство. Берегут своих работников. Направлены на сокращение процента текучки кадров.
Скидку на коммуналку не дают:)
Рабочий день до 17:15. Отличная столовая. Удобная парковка. На этом все.
Коллектив. Наставников в ведение работы. Доброжелательность. Лояльность.
Социальные гарантии, график работы, расположение в разных районах города, свежая техника, своя ремзона, свой медцентр
Повысить зарплату, уменьшить количество проверяющих.
Близость к дому. Четкий список обязанностей. Свободное время.
Заработная плата! Меры безопасности. Спецодежда.
Заработная плата вовремя без задержек
Зарплату поднять не мешало бы для такого большого города.
стабильность, соблюдение ТК РФ
количество реорганизаций
Отличный коллектив, отличные условия труда. Созданные условия по организации отдыха сотрудников, страхование здоровья, развозки и прочее.
Советую улучшить оплату труда.
Соблюдение ТК РФ, ДМС, расположение(отличный вид на кресты), организация различных культурно-спортивно-развлекательных мероприятий для сотрудников.
Из минусов 1. Отсутствует горизонтальная коммуникация между сотрудниками и подразделениями 2. Руководство на всех уровнях не особо ценит сотрудников. Постановка задач часто носит не очень адекватный характер - объем,