Комфортные условия для работы, отличная зона отдыха и кухня.
Увеличить уровень дохода сотрудникам компании.
Комфортная работа, стабильность
Слишком низкие зарплаты
- стабильная зп - интересный понятный продукт - хороший молодой коллектив - развитая корпоративная культура - руководитель отдела ресторанного направления - лучший
- если попадёте к хорошему руководителю - то всё будет ок. - оклад поднять
местоположение офиса
непрозрачная система мотивации, необоснованные задачи
Приобретенный опыт, коллектив
Увеличить заработную плату в соответствии рынка
Интернет возможность. Свободный график. Личностный рост. Самостоятельность принятия решения
Коммуникации между сотрудниками
приличный офис с кухней и обеденным столом, хорошее руководство, материальное обеспечение.
слабое обучение, нет системы наставничества
гибридный график работы
плохая система мотивации у менеджеров, руководство не владеет информацией что происходит внутри компании. У владельца бизнеса нет чёткой стратегии развития бизнеса.
Молодой коллектив, хорошая оплата труда
Коммуникации между службами, в особенности между программистами и бухгалтерией
Порядок, комплексный подход к организации рабочего процесса. Все понятно и комфортно
Более четкий график перерывов