0. Уникальная команда "Новаторов". 1. Руководство - доверительный менеджмент 2. Командный дух 3. Возможность реализовать свои амбициозные мечты о реализации грандиозных проектов. 4. Высококвалифицированный персонал

Подробнее >>

Как в любой другой компании существует скрытый конфликт между Продавцами и Исполнителями проектов - Инженерным составом. Всем кажется, что менеджеры - счастливчики, которым зря платят Оклад и проценты по результатам выполненных проектов. Причины: - работа Продавца скрыта от глаз Исполнителей, а...

Подробнее >>

Было время когда компания была достаточно неплохой, но году в 2008 (до кризиса) она испортилась... Впрочем работать в компании можно, но есть в компании специфика: проблемы простых сотрудников руководство не...

Подробнее >>

Цитата руководителя обращённая к сотрудниках компании: "если вам что-то не нравится, то проваливайте, вас в компании никто не держит, за забором очередь стоит желающих занять ваше место!"

Подробнее >>

Добропорядочные сотрудники, хороший коллектив, веселый, много действительно умных и интересных людей. Очень удобная политика в отношении занятости сотрудников: есть возможность исполнять обязанности

Подробнее >>

Пожалуй самый отрицательный момент может ожидать вас, "продавцы". Впечатление эйфории улетучивается, как только удается заполучить достаточно интересного клиента. Здесь в игру вступает начальник всех продавцов, который при удачной реализации проекта все заслуги приписывает себе. Как Вы уже догадалис

Подробнее >>

тусовки классные

Подробнее >>

Коллектива профессионалов нет. Пьянки - гулянки. Мелкие группки со своими интересами. Атмосфера советского НИИ, в котором все приезжие. Ответственность почти на нулевом уровне. Из руководителей верхнего и среднего звена почти нет никого с опытом работы в серьезных интеграторах. Если есть потребно

Подробнее >>

забыл. Кто в компании работает стабильно и профессионально - это служба внутренней поддержки. Респект.

Подробнее >>

прочитайте отзыв внизу от некоего директора по продажам и поймете что за детский сад микротест. Это про "незаметный тяжелый " труд продаваца-директора и про гениальное решенеи провести трениниг и каждому программисту дать поробовать быть продавцом. Я вот такой самопальный подход...

Подробнее >>

У Микротеста много проектов. Есть крупные, сложные, можно натаскать экспириенс.

Подробнее >>

Микротест на собеседовании пообещает вам премии и не выплатит их. В течение 1-1.5 лет к вам будут "присматриваться". Процесс присматривания - это собирание о вас слухов от других работников, которые с вами работают на одном проекте или пересекались с вами...

Подробнее >>