ТриЛан

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Телефон: (495) 648-6094

Сайт:

E-mail: Info@trilan.ru

У каждой компании есть история, а у каждой истории есть создатель. Всё началось с того, что грамотный топ-менеджер небольшого интернет-ресурса решил не подводить заказчиков, брошенных инвесторами на произвол судьбы. Андрей Воропаев собрал активную группу людей, вместе с которыми занялся продвижением бизнеса компании «ПортКом» в онлайне, привлекая новых клиентов на страницы корпоративного сайта. Следующим этапом развития стало сотрудничество с объединением ОАО «Лит-Телеком». Компания способствовала созданию новых направлений бизнеса: продвижения (www.promo-lt.ru) и создания (www.create-lt.ru) сайтов. Собрался дружный коллектив умелых мастеров своего дела, которые хотели работать и развиваться. С ростом спектра оказываемых услуг и совершенствованием методов работы появилась потребность в более полной самореализации. Клиентская база стала расти, что способствовало расширению бизнеса. Компании стало необходимо простое и легко запоминающееся название. Решили совместить два слова: «Три» — от английского «triple» — три кита успеха в бизнесе: дешево, быстро, качественно — и «Лан» — слово, созвучное с английским «Lan» — «сеть». Логотип компании четко отражает принципы работы: два совмещенных круга и один в стороне — символы того, что всегда можно выбрать лишь два качества работы из трёх предложенных — быстро, дёшево, качественно. Компания «ТриЛан» постоянно развивается, как количественно, так и качественно. Растёт число заказчиков, расширяется спектр услуг Идёт активная работа, связанная с расширением бизнеса клиентов в интернете: создание и продвижение сайтов, размещение интернет-рекламы, услуги хостинга и регистрация доменов. Задача компании «ТриЛан» — грамотное продвижение вашего бизнеса с помощью современных интернет-технологий. Мы не забываем и о социальной значимости интернета. Коллектив создал бесплатный портал Chess-Online.Com. В дальнейшем он будет развит в сторону обучения школьников и проведения чемпионатов среди молодежи. Компания гарантирует прозрачность работы — клиент может отслеживать все этапы продвижения. Сотрудники «ТриЛана» внедряют в работу компании инновационные технологии, благодаря чему проекты клиентов более развиты, чем проекты конкурентов. «ТриЛан» нацелен на долгосрочное сотрудничество с клиентами и реализацию проектов, отвечающих всем требованиям заказчика. Оплата осуществляется по факту выполнения работы (нет предоплаты), а ценовая политика всегда зависит от желания клиентов. «Будущее за теми, кто не останавливается на достигнутом, а постоянно ищет новые пути развития бизнеса», — говорит генеральный директор компании «ТриЛан» — Андрей Воропаев. «ТриЛан» позволяет смотреть в будущее с уверенностью в том, что интернет-проекты развития бизнеса принесут успех вашему делу. Миссия выполнима Виртуальный мир становится всё более реалистичным, в этом мире мы проводим всё больше времени. Миссия компании «ТриЛан» — сделать просторы интернета аккуратными, красивыми, удобными для использования, а главное — безопасными и надёжными. Некоторые строят широкие дороги, новые удобные красивые города, реставрируют дома. «ТриЛан» делает удобной и благоприятной вашу жизнь в виртуальном пространстве. Коллектив компании не только создает сайты, но и помогает решать все связанные с их поддержкой задачи. Какой бы запутанной ни казалась вам сеть, мы поможем разобраться, чтобы вместе сделать мир интернета культурнее и проще! Принципы работы компании Компания «ТриЛан» всегда поддерживает дружеские отношения с заказчиками и потенциальными партнёрами. Мы не теряем контактов со старыми клиентами, ведь по прошествии времени часто находятся новые пути сотрудничества, новые точки соприкосновения в работе. Принцип прозрачности работы с клиентом позволяет каждому заказчику при желании получить у сотрудников подробное разъяснение этапов работы. Персонал компании готов уделить клиенту столько времени, сколько потребуется для устранения всех недостатков работы. Как известно, чудес не бывает, и компания «ТриЛан» не стремится надеть на клиента «розовые очки». Мы активно используем принцип трёх составляющих конечного продукта: дешевизна, быстрота, качественность. Заказчик может выбрать лишь два составляющих из триединства. Например: если для процветания бизнеса необходим качественный сайт, то ресурс не будет таким дешевым, как если бы вы поставили цену во главу угла. Раскрыв все карты о принципах работы, коллектив компании «ТриЛан» оставил за собой право на креативную разработку ваших проектов и воплощение в жизнь ваших идей. Компания гарантирует полную легитимность работы. Юридическая служба позволяет быть уверенными в качестве сотрудничества с клиентами, гибко подходить к составлению договоров. Компания всегда поддерживает отношения со своими заказчиками Клиентами являются известные, успешно развивающиеся компании: «МосЗарубежСтрой» (подрядные работы по ремонту и реконструкции Кремля, строительство зарубежных представительств в Москве), «Форекс Клуб», «Контингент» (старейший производитель мебели в России), «Пронто-Москва» (газета «Из рук в руки»), сайт JOB.RU, Издательский Дом «Компьютерра», Полиграфическое агентство «Сто процентов» и многие другие… «ТриЛан» сохраняет не только деловые, но и дружеские отношения с компанией «ПортКом», которая способствовала развитию бизнеса фирмы. Коллективная сплочённость компании «ТриЛан» Успех компании зависит от каждого сотрудника. Коллектив «ТриЛан» стремится к росту и развитию компании. Тренинги и обучающие программы помогают постоянно совершенствовать профессиональное мастерство персонала. Благодаря тому, что «ТриЛан» растёт и развивается, формируются новые направления деятельности — у каждого сотрудника есть возможность проявить себя. Сотрудники компании являются единым целым не только на работе, но и в свободное от неё время, когда собираются для корпоративного отдыха. В компании принято играть вместе в футбол, ездить в боулинг и ходить на картинг. Общество Компания «ТриЛан» помогает широкому кругу пользователей изучить структуру интернет-маркетинга, понять, как эффективно развить бизнес. Существует отдельная программа для обучения школьников и проведения чемпионатов среди молодежи, воплощённая в создании бесплатного портала Chess-Online.Com.

Поделиться в соцсетях:

 

Отзывы о компании

  • 2019-01-16 03:55:16 3 595
Положительные стороны

Незнаю. Много сконтент менеджеров вырастают дооптимизаторов или эккаунт менеджеров.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Когда ихкупли стало сложно работать опоздания все фиксируются ируководитель потом капает намозг обед только с13 до15, говорят, чтобы неискать нас когда клиенты пишут нет свободного времени.

Подробнее >>

Положительные стороны

Правильные люди в руководстве)), многие оплошности прощают, Нет контроля потраченного времени, очень веселый коллектив, Отсутствие по болезни оплачивается:)

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Каждый боится, что его подсидят

Подробнее >>

  • 2017-06-13 16:16:25 Москва 0 185
Положительные стороны

Мягко говоря, не заметил.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Раньше, когда я делал или переделывал сайты для своего бизнеса я всегда пользовался услугами фрилансеров. У такого подхода есть существенный минус - работа с фрилансерами чревата разными проблемами - срыв сроков, некачественная работа, ну и конечно же есть фактор того,...

Подробнее >>

  • 2017-03-21 18:48:45 Москва 1 195
Положительные стороны

Положительная сторона только одна - теперь мы не вляпаемся в это г...но!

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Знаете кто такой Воропаев? Это Остап Бендер нашего времени. Ловкость рук и никакого мошенничества) Шутка. Как раз Воропаев самый натуральный жулик и мошенник. Схема предельно проста! Вы обращаете в Трилан (http://www.trilan.ru). Сначала Вас любят, обхаживают. Обещают все сделать все по...

Подробнее >>

Положительные стороны

Близко от моего дома

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Откликнулся на вакансию на hh.ru и меня пригласили на интервью. Оказалось не только меня, но еще 10 соискателей. Раздали анкеты, заполняйте. Спрашиваю секретаря о процедуре прохождения собеседования. Пройдут не все - ответили. Развернулся, ушел. Считаю искренним неуважением подобный формат. Проф....

Подробнее >>

Положительные стороны
Отрицательные стороны

На испытательный срок вас никто не трудоустроит. Огромная текучка кадров. Сотрудников как перчатки меняют. На этой работе все решают связи, если вы не друг ген.директора или его брата, то вам там не дадут жить. Клиентов у компании мало, по пальцам...

Подробнее >>

Положительные стороны

Ровно год проработала в компании. Послевкусие осталось крайне приятное! Люди работают хорошие по большей части, иные долго не задерживаются - это и хорошо. Это явление называется не "текучка кадров",

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Не припомню)

Подробнее >>

Положительные стороны
Отрицательные стороны

Андрей Воропаев - лживый и не выполняющий обязательства, непорядочный человек, который обещал продвижение проекта, а в итоге оставил людей, которые работали и начинали вместе - ни с чем, и с большими финансовыми неприятностями. После этого Андрей Воропаев просто напросто улетел...

Подробнее >>

Положительные стороны

- есть белая часть ЗП
- карьерный рост, благодаря высокой текучке сотрудников

Подробнее >>

Отрицательные стороны

- серые ЗП
- кидают на серые ЗП
- руководитель компании Воропаев Андрей аферист, признаёт долги по серым ЗП и не платит месяцами.
На http://trilan-otzyv.ru/ выложены записи разговоров, где Воропаев признаёт долги по серым ЗП, кормит завтраками и месяцами не платит.

Подробнее >>

Положительные стороны

не существует, хотите быть обманутыми - обратитесь в трилан.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Андрей Воропаев, директор - первый врун и мошенник. Получает деньги от клиентов, услуги не оказывает. Персоналу не доплачивает, работает в серую. Ему постоянно звонят и требуют возместить оплату или оказать услугу, но он уже привык кормить всех завтраками. Худшая компания.

Подробнее >>

Добавить отзыв

Похожие отзывы

Положительные стороны
Отрицательные стороны

Работа с Трилан началась с того, что при заключении договора (в июле 2014 г) на трафиковое продвижение нашего сайта komupodarki.ru нам некорректно выставили коммерческое предложение, пообещав оптимизировать наш многостраничный интернет-магазин (огромный пласт работ) за два месяца. Впоследствии оказалось, что это...

Подробнее >>

Положительные стороны

отсутствуют

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Офис на окраине москвы, Ставят недостигаемые цели, никакого соцпакета:(, Работа в выходные не компенсируется

Подробнее >>

Положительные стороны

можно особо не напрягаться;
коллектив комфортный и веселый;
офис в нормальном здании

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Не платят долги по зарплате уже больше года вологодскому офису, не всем московским сотрудникам оплатили долг и молчат о сроке выплат.
Воропаев не держит своего слова, постоянно врет как клиентам, так и сотрудникам, чувство ответственности у данного далеко не молодого...

Подробнее >>

Положительные стороны

не существует, хотите быть обманутыми - обратитесь в трилан.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Андрей Воропаев, директор - первый врун и мошенник. Получает деньги от клиентов, услуги не оказывает. Персоналу не доплачивает, работает в серую. Ему постоянно звонят и требуют возместить оплату или оказать услугу, но он уже привык кормить всех завтраками. Худшая компания.

Подробнее >>

Положительные стороны

- есть белая часть ЗП
- карьерный рост, благодаря высокой текучке сотрудников

Подробнее >>

Отрицательные стороны

- серые ЗП
- кидают на серые ЗП
- руководитель компании Воропаев Андрей аферист, признаёт долги по серым ЗП и не платит месяцами.
На http://trilan-otzyv.ru/ выложены записи разговоров, где Воропаев признаёт долги по серым ЗП, кормит завтраками и месяцами не платит.

Подробнее >>

Положительные стороны
Отрицательные стороны

Андрей Воропаев - лживый и не выполняющий обязательства, непорядочный человек, который обещал продвижение проекта, а в итоге оставил людей, которые работали и начинали вместе - ни с чем, и с большими финансовыми неприятностями. После этого Андрей Воропаев просто напросто улетел...

Подробнее >>

Положительные стороны

Ровно год проработала в компании. Послевкусие осталось крайне приятное! Люди работают хорошие по большей части, иные долго не задерживаются - это и хорошо. Это явление называется не "текучка кадров",

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Не припомню)

Подробнее >>

Положительные стороны
Отрицательные стороны

На испытательный срок вас никто не трудоустроит. Огромная текучка кадров. Сотрудников как перчатки меняют. На этой работе все решают связи, если вы не друг ген.директора или его брата, то вам там не дадут жить. Клиентов у компании мало, по пальцам...

Подробнее >>

Положительные стороны

Близко от моего дома

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Откликнулся на вакансию на hh.ru и меня пригласили на интервью. Оказалось не только меня, но еще 10 соискателей. Раздали анкеты, заполняйте. Спрашиваю секретаря о процедуре прохождения собеседования. Пройдут не все - ответили. Развернулся, ушел. Считаю искренним неуважением подобный формат. Проф....

Подробнее >>

Положительные стороны

Не знаю. Много с контент менеджеров вырастают до оптимизаторов или эккаунт менеджеров.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Когда их купли стало сложно работать:
- опоздания все фиксируются и руководитель потом капает на мозг
- обед только с 13 до 15, говорят, чтобы не искать нас когда клиенты пишут
- нет свободного времени

Подробнее >>

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий