Сплит+

Страна: Россия

Адрес: 1 - й Смоленский пер., д. 24

Сфера деятельности: Ремонт часов Ремонт часов и часовых механизмов в Москве

Телефон: +7 (499) 241-65-73

Поделиться в соцсетях:

 

Отзывы о компании

Положительные стороны

Треснуло стекло на часах после моего падения с велосипеда, и часы встали. Отнес в Сплит-плюс – довольно быстро все починили, цену не заломили. Отдельно хочу сказать, что мастер был очень...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

  • 2017-01-16 08:46:22 5 1188
Положительные стороны

Спасибо мастеру из компании Сплит+! Починил мои швейцарские часы за пару дней, хотя поломка как я поняла, была не из пустяковых. Видно, что настоящий профессионал! Большое вам спасибо за работу,...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Добавить отзыв

Похожие отзывы

Положительные стороны

Самое адекватное начальство на моей памяти. Никакого самодурства, всё прозрачно, всегда ясно, какие задачи стоят, как оценивают результат работы, что получишь за эту работу. Пишу на опыте нынешней раб

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Неудобное расположение офиса. До метро идти 20 минут. Автобус ближе, но тоже не во все концы Казани можно уехать. Я с двумя пересадками ездил, это и доконало в конце концов.

Подробнее >>

Положительные стороны

Обещают высокую зарплату и карьерный рост. Удобное расположение рядом с озером Кабан, до набережной 3 минут пешком.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Жёсткий график при работе в офисе. Необходимо согласовывать любые уходы с работы и опоздания. Как понял, есть возможность удалёнки, неизвестно, как там с графиком.

Подробнее >>

Положительные стороны

Уволились примерно год назад, даже в то время в компании были зарплаты выше рынка. Бывшие коллеги говорят, сейчас зп стала вроде как даже выше. По-тихому жалею иногда, что ушла. К...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Несмотря на то, что компания занимается оптимизацией бизнес-процессов, в ней присутствует бюрократия. Много отчётов.

Подробнее >>

Положительные стороны

Высокая, стабильная зарплата. При желании, можно получать больше сотни в месяц. К руководству нужен свой подход, но если наладить контакт, можно работать без проблем.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Много регламентов, много отчётов на руководящих должностях. Иной раз тратил на отчёты полдня в конце месяца.

Подробнее >>

Положительные стороны

Работаю больше года, за это время ни разу не задержали зарплату, всегда вовремя и аванс и премия. Хорошая команда, приятно вместе работать. Один-два раза в месяц ходим с ребятами в...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Руководство на четвёрку, но я пока ещё не видел идеального руководителя. Бывает много работы.

Подробнее >>

Положительные стороны

Отличная система удалённой работы. Можно ориентироваться на задачи и самому планировать своё рабочее время. Зарплата серая, но выше рынка. ЗП зависит от выработки. Есть оклад, его выплачивают в любом случае,...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Рабочее общение ведётся через телеграм, планы через гуглтаблицы. С одной стороны удобно для дома, но хотелось бы, чтобы вся работа проходила на одной платформе.

Подробнее >>

Положительные стороны

Неплохая зарплата, если умеете вкалывать. Если не боитесь работать по вечерам, в выходные и праздники, то зп превращается из неплохой в отличную.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Убивать себя на работе никто не заставляет, можно спокойно работать с 8:45 и уходить домой в 18:00, но смотреть на такое будут косо. Принято приходить раньше и уходить позже.

Подробнее >>

Положительные стороны

Судя по собеседованию, это просто компания мечты: и зарплаты-то высокие, и выходные/праздники, и с начальством можно в футбол погонять. Прямо не работа, а праздник какой-то.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Не удалось пообщаться с сотрудниками, чтобы подтвердить или опровергнуть тезисы с собеседования. Все прямо занятые-занятые. Расположение также неудачное, ехать далеко. От моего дома это почти час езды каждый день. Ну и самое важное, так и не понял, почему не взяли.

Подробнее >>

Положительные стороны

Новые сотрудники проходят обучение. Есть простые и понятные должностные инструкции, которые помогают не дёргать коллег по каждому вопросу. Много свободного времени в течение рабочего дня - есть обед и перерывы...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Система мотивации. Чтобы получать большую премию, нужно внедрять предложения об улучшении работы компании. Скажем, если за полгода не придумали не одного улучшения, то могут и уволить.

Подробнее >>

Положительные стороны

За полгода не нашёл серьёзных недостатков в компании. Хорошее руководство, отличный коллектив, хорошая зарплата, хорошие условия работы.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

За 6 месяцев один раз задержали зарплату на неделю.

Подробнее >>

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий