Отзывы о компании
Отзыв сотрудника Работник отдела творческого досуга. Организация костюмированных балов. о компании ЦПКиО имени С.М. Кирова
- Аноним 2023-05-28 14:09:56 2 104
Положительные стороны
Официальное оформление. Белая з/п. Ежеквартальные премии. Рабочее место - отреставрированный дворец в красивом парке с белками.
Отрицательные стороны
Низкий уровень зп. Несоответствие фактического графика тому, что прописан в договоре. В договоре классическая пятидневка с часовым перерывом на обед. По факту пооб
ЦПКиО имени С.М. Кирова цпкио имени с.м. кирова
- Аноним 2022-10-03 22:44:55 2 115
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
в отделе кадров ЦПКиО сидят две стервы. Не могут не то, что нормально человека принять на работу, так ещё и хамят, не справляются своими обязанностями. Такое чувство, что парку работники вообще не нужны.
ЦПКиО имени С.М. Кирова
- Аноним 2022-10-03 19:14:39 Санкт-Петербург 0 83
Положительные стороны
Парк достаточно большой и хорош.
Отрицательные стороны
В отделе кадров ЦПКиО могут спокойным образом нахамить, делают кучу технических ошибок в документах, не выполняют своих должностных обязанностей. Необходимо их от
Отзыв сотрудника Аноним о компании ЦПКиО имени С.М. Кирова
- Аноним 2021-04-06 15:08:01 3 129
Положительные стороны
Работа в окружении парка
Отрицательные стороны
Не оплачивают выход на работу в выходные дни. Ставят перед фактом, потом ничего не оплачивают. Хамоватый коллектив. Абсолютно неадекватный, грубый начальник (директор парка). Орет, унижает, оскорбляет. Никакого наставничества нет. Платят минимум, совершенно не те суммы, которыми завлекают при трудоустройстве.
Отзыв сотрудника Максим о компании ЦПКиО имени С.М. Кирова
- Максим 2020-12-03 19:24:58 3 144
Положительные стороны
-зарплата вовремя
-не плохой вариант для начала трудовой деятельности, получения опыта
Отрицательные стороны
-не доплачивают за работы, которые не входят в твои трудовые обязанности, но делать надо, иначе попросят уволиться
- хамское отношение начальников
- маленькая зарплата
- рабочую форму выдают очень редко и отвратительного качества
- инструмента не хватает
- принудиловка во всех аспектах, иначе у
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв
