РусАгроСеть

Не указаны

Подробнее >>

Если говоришь кратко, просят дополнить, начинаешь дополнять - говорят, что некогда слушать лекции. После кучи пустых вопросов сообщают, что пока не знают, что собираются делать, и как это должно выглядеть. И непонятно, зачем тебя приглашали. Вакансия, как выяснилось существует уже...

Подробнее >>

Забота в коллективе, сотрудниках. Приемлемый уровень з/п, слаженный коллектив. Все хорошо. Если кто-то не прошел собеседование по тем, или иным причинам, не стоит поливать грязью все компанию. Люди, к

Подробнее >>

Нет

Подробнее >>

не ощутила.

Подробнее >>

Во первых не сразу дозвонишься до кого нужно, постоянно швыряют звонки друг на друга и складывается впечатление что ты вообще им не нужна, во вторых когда дозваниваешься просят позвонить позднее, а потом вообще завтра))) что подтверждает что ты "отнимаешь" у...

Подробнее >>

обычная контора, коридорная система в бывшем заводоуправлении, на дверях ни надписей, ни указателей. Это и не большой "минус", но и не "плюс".

Подробнее >>

Согласен с предыдущими высказываниями кандидатов. Вакансия висит более полугода, для поиска подключили даже агентство. Вероятно не очень уж большой поток кандидатов и расположение фирмы не самое выигрышное (мне- как раз удобно). После беседы с акционером был выражен взаимный интерес, однако...

Подробнее >>

Нет там ни чего положительного!!!!!

Подробнее >>

Довелось поработать в этой компании около трех лет. Акционеры не во что не ставят своих сотрудников. Когда у них появились серьезные финанасовые проблемы, они обвиняли всех кроме себя. Не могли признать своей несостоятельности как руководителей! От них разбежалась вся мало-мальски...

Подробнее >>

Коллектив сплоченный. Если люди не случайные, то работают в компании долго и счастливо (6, 10 лет и более). Компания стабильная, на рынке с 1998 года. Свои обязательства...

Подробнее >>

Общее падение рынка в 2012 году, спад продаж. Уровень доходов менеджеров упал. Но руководство пытается удерживать ценных сотрудников.

Подробнее >>

Приглашали на собеседование в середине сентября, на вакансию Менеджер по продаже техники. В один день прошел сразу 2 этапа, с менеджером по персоналу и с начальником отдела продаж (понравился, в...

Подробнее >>

Нет

Подробнее >>

Ноль

Подробнее >>

Проработал год и не чего положительного не увидел.Обещают многое а на самом деле нечего

Подробнее >>

Подарок для замкадных жителев, уставших кататься на работу в москвабад. Плюс гарантированный минимум денег - с голоду не подохнете.

Подробнее >>

Условия оплаты труда выясняйте до оформления, т.к. сложная система KPI попахивает откровенным кидаловом.

Подробнее >>

зарплата выплачивается во время, минимальные подарки ко дню рождения и т.д.

Подробнее >>

Компания существуя на рынке с 1998 года вот она в нем и застряла. Развития не какого. Да о чем там говорить если от менеджера хотят универсально бойца(продавец, консультант, грузчик, сервисник и т.д.) Только зарплата не...

Подробнее >>