Finex International, Inc.

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оптовая и розничная торговля, Производители и поставщики, Химическая промышленность, Супермаркеты и Ритейл, Хозяйственные и стройматериалы

Сайт: www.finexfloors.ru

Ложь и лицемерие начинаются сразу! Хозяйка компании-барыня Морозова, а все вокруг холопы. Подай и принеси. При этом крайне редко знает , что хочет. Цели и направления будут меняться каждую неделю.Как водится при дворе, имеются шуты -HR отдел. Источник зла. Тут будут вам обещать золотые горы и большой оклад и дружный коллектив, готовый прийти на помощь и тд. Все ложь! Позиционирует компания себя как крупная и современная. Зарплаты в конвертах. Оклад минимальный на рынке, но и его сложно получить в полном объёме, тк штрафы будут сыпаться как из рога изобилия! По любым поводам! Всех к ногтю. Вы же нелюди. Холопы! Вход по отпечаткам пальцев, ведь очень надо знать на сколько минут позже или раньше вы пришли или ушли. Но это не единственное зло с которым тут борются. Еще не дай бог случится театр и нужно уйти пораньше или день взять тогда тут целая бюрократическая процедура с танцами и бубнами, заявлениями и порицанием. Коллектив по большей части женский и выживает тот кто любит тайны , интриги, расследования. Сплошные родственники и знакомые, которые пристроены разваливают бизнес. Друг на друга стучат, подсиживают, собирают сплетни и их распространяют. За это получают поощрение у придворный шутов, они этим живут, тк чем больше людей уходит , тем больше работы у HR. Уходят отделами. Так что, задумайтесь и не один раз , прежде, чем прийти работать в эту компанию. Правильно тут написали, что только молодежь 20-25 лет, которые не знают как работают в нормальных коллективах по 10-15 лет- это будет отличной школой жизни, как не должно быть! Учитесь на чужих ошибках!

Finex International, Inc. Технологическая хрень под соусом элитности

  • 2026-10-11 17:46:31 3 45
Положительные стороны

---

Отрицательные стороны

Работал в производственном отделе Finex и насмотрелся на то, как из дешевого сырья пытаются слепить конфетку для богатых клиентов. Весь этот лоск и разговоры про эксклюзивные технологии — просто ширма для тотальной экономии на производстве. Оборудование изношено, станки постоянно люфтят, из-за чего геометрия доски гуляет безбожно. Вместо того чтобы наладить техпроцесс, руководство заставляет рабочих буквально «на коленке» подгонять детали, шпаклевать огромные трещины и заливать всё густым слоем масла, чтобы скрыть дефекты древесины. Отношение к персоналу как к болтикам в сломанной машине. Текучка кадров бешеная, потому что вытерпеть этот прессинг невозможно. Постоянно требуют увеличивать выработку в ущерб качеству, а если случается брак — вешают финансовую ответственность на мастеров и технологов. Зарплата серая, основная часть — это бонусы, которые тебе никогда не выплатят в полном объеме, всегда найдут повод лишить премии. В цехах зимой колотун, летом дышать нечем от паров лака и клея, вытяжка работает через раз. Если пытаешься заикнуться о соблюдении норм охраны труда, тебе сразу указывают на дверь со словами «на твое место очередь стоит». Профессионального роста ноль, ты просто тупо перерабатываешь брак в надежде, что клиент не заметит косяков при приемке. Это не производство премиум-класса, а обычная кустарная мастерская, где выжимают последние соки из людей и техники ради наживы учредителей. Никому не советую идти сюда работать, только нервы испортите.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий