Sellbytel

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Услуги для бизнеса

Сайт: www.sellbytel.de

Ребята, если вы читаете этот отзыв, то подумайте 10 раз перед тем, как соглашаться идти в эту компанию, в противном случае вас ждет: - силиконовая начальница по имени Екатерина, которая чавкая надутыми губами будет уверять вас в карьерном росте в международной компании и высокой зарплате. Ни первого, тем более второго там нет=) - неадекватный коллектив, который состоит из вчерашних школьников или же 30-ти летних ребят, которые битый год сидят ровно и получают свои "непосильным трудом" заработанные деньги - абсолютно нулевые руководители отделов, честно говоря, многие люди туда попадают по знакомству или дружбе, поэтому компетенция специалистов ставится на последнее место при отборе на ту или иную должность, отсюда и чисто российские язвы на "немецком теле" - отсутствие выстроенных бизнес-процессов, все делается на коленках, регламенты устные и подстраиваются под каждую ситуацию - грязный офис с тараканами, который больше напоминает привокзальный сральник - и самое главное работа - вы будете заниматься абсурдом и абсолютно ничего для себя не получите. В общем-то можно еще много писать про минусы этой компании.

Отзыв сотрудника Luybov о работодателе Sellbytel

  • 2014-08-28 21:39:21 3 137
Положительные стороны

Коллектив молодой, дружный. "Палки в колеса " не вставляют, все всегда помогают друг другу.
Нет переработок. Зарплату не задерживают.
Хороший Produсt Trainer.
Прекрасный руководитель( в моей команде. Она настоящий профессионал и отличный начальник,действительно сумевший сплотить команду)
Премию получить реально, приложив необходимые усилия.

Отрицательные стороны

Очень "корявая бонусная схема". Бонус за прошедший месяц будет выплачен только через два.
Двойные стандарты у руководителя проекта, самодурство,а так же абсолютное незнание политики.
В офисе отсутствует столовая, на кухне кушать негде. То есть принимают люди пищу непосредственно на рабочем месте или в коридоре на диванчике.
К сожалению, карьерного роста нет никакого.
Абсолютно отсутствует корпоративная культура.
Никаких мероприятий. корпоративов итп. (ну или только за свой счет)

В целом могу сказать, что это отличное место для старта,ведь большинство уволится, не проработав и года.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий