Отзыв сотрудника Евгения Кравцова о работодателе Setl City

Ответственная, организованная и очень приятная бизнес тренер Наталья.

После 2х собеседований пригласили на обучение (08.12.14). Озвучили, что в воскресенье полноценное обучение и что это исключение. Далее на следующую неделю так же оставили, но уже полностью, без выходных. Дали выходной на вторник ( 23.12.14). Обучение не поставленно. Никакой педагогичной этики. Материалы давали непоследовательно, начитывали по выходным по 20-25 объектов, давая комментарии, что обычно начитывают эти лекции "не за три часа, а за три блока, по два часа". Так называемые "проигрыши" прорабатывали с явным давлением, показывая свое превосходство и самоутверждаясь за счет нашего непонимания. Абсолютно отсутствовало уважение к коллективу. Ребята все подобрались хорошие, с опытом, многие и с руководящих позиций, семьянины, с детьми, кто-то являлся клиентом ПН. А нам беспардонно ТЫкали, хомили, разговаривали сленгом! Не привожу конкретики, тк, ни в коем случае, не хочу чтобы кто-то пострадал из за моего восприятия. Я даю оценку руководству, тк понимаю что все участники процесса вели себя строго в рамках дозволенного! Я лично с удовольствием бы трудился а в данной компании и для этого необходимо дать процесс обучения и введения новых сотрудников ( соискателей) в руки профессионалов, с сильной педагогической подготовкой. ТК задача обучающего: раскрыть участников, выявить потенциал, замотивировать и направить!!!