Корпусс Групп

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Кафе и рестораны

Хочу заступиться за Корпус в частности за родной до боли Парад.) Работал там 2 года, год назад уволился. Вполне достойная компания,поверьте мне есть с чем сравнивать. Отличное руководство. Это было можно сказать первое мое "взрослое" место работы и на нем я встретил хороших людей у которых есть чему учиться. К сожалению,некоторые из них уже тоже не работают,но далеко не все. Директора образованные опытные бизнесмены, не сапоги и не суперпретенциозные нарциссы, лично мне данная модель поведения и ведения бизнеса очень импонировала,учился у тогдашнего директора ресторана Валерия военным хитростям,гибкости,по сей день благодарен за хороший пример. Коллектив (во всяком случае в Параде) обалденный,отношение руководства лояльное, все работают как одна семья. Например вполне в порядке вещей задержаться на работе всем составом часа на 3-4-5, причем руководство работает так же как и простые менеджеры, с другой стороны нормальное отношение к ситуациям когда человек отпрашивается на день или опаздывает на час-два (предупредив). Люди друг друга подменяют,выручают,помогают, если надо. В общем, вполне адекватное ведение дел. Вполне правильная адаптация новых сотрудников и шефство над ними, лично я воспитал и так сказать вскормил грудью нескольких молодых менеджеров:) т.е. нового человека не "бросают в пекло" а обучают и помогают ему. Причем эта политика принята на уровне всей компании. Отдельное уважение Павлу Борисовичу, одному из "топов", серьезный волевой мужчина. Про разросшийся аппарат СБ не в курсе, но меня никто за все 2 года на допросы не вызывал и признаний в убийстве Ларисы Груздьевой не требовал. О подобных случаях так же не слышал от по сей день работающих там знакомых. Так что не бойтесь наветов, КорпусГрупп конечно не Майкрасофт,но среди российских работодателей вполне вменяемый и серьезный работодатель.

Отзыв сотрудника Виктория о работодателе Корпусс Групп

  • 2008-09-09 18:42:43 3 30
Положительные стороны

Отличный коллектив! Тебе никогда не скажут: "Сам думай, мы-то сами до всего дошли..." Помогут, подскажут. Кадры в болшей части компетентные, топы - умнички! Отличный, богатейший опыт! Поышение в должности получить проще, чем повышение в з/п.

Отрицательные стороны

Текучка, низкий уровень з/п. Дали задание, неделю делаешь, а то и больше, сколько труда вложил, сил, мозгов, а тебе: "Мы передумали, или а переделай вот так, у нас концепция изменилась..." И так всегда. Сначала делают, потом думают. Так что даже непонятно: почему при тех положительных сторонах компании, получается такая ерунда. А с богатейшим опытом вы выходите на новую работу нормально оплачиваемую. Жаль, что не мотивируют материально, за время моей работы ТАКИЕ КАДРЫ ушли. Очень жаль!

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий