В компании работает несколько отделов и подразделений:
веб-отдел, дата-центр, отдел системной интеграции,
финансово-правовой отдел, что позволяет оказывать полный комплекс
услуг по созданию и продвижению сайтов, хостингу, размещению
(colocation) и аренде серверов, разработке логотипов и фирменного
стиля, созданию и поддержке локальных сетей, администрированию
серверов, предоставлению доступа в Интернет, телефонии.
Мы стремимся организовать наилучшую рабочую среду. Только в
отличной среде можно выпускать отличную продукцию и оказывать
превосходные услуги. Среду формируют все члены команды. Если в
команде появляется раздолбай, то это сразу сказывается на команде в
целом. Раздолбаям у нас не место!
Общие требования ко всем кандидатам
Быть дисциплинированным: не опаздывать, делать свою работу в
соответствии с утвержденными правилами, а не так как хочется. У
сотрудника есть право вносить предложения по изменению правил.
Сначала меняем правила, потом начинаем работать по новым правилам,
но не наоборот.
Быть на связи. Особенно это касается системных администраторов.
Не бросать и не забывать мобильники где попало.
Быть ответственным и обязательным человеком, чтобы не
приходилось напоминать просьбы и обязанности.
Уметь грамотно писать по-русски и нормально излагать свои мысли
устно и письменно: четко, ясно, кратко и по делу.
Обладать системным логическим мышлением, уметь анализировать,
обобщать.
Любить свою профессию. Быть профессионалом, постоянно
совершенствоваться.
На предыдущем месте работы иметь стаж не менее двух лет и
заранее сообщить о планах сменить работу.
Добиваться результата, а не объяснений почему "не смогла".
Умение своевременно задавать вопросы и требовать от руководства и
других сотрудников все необходимое для достижения результата.
Быть честным.
Выдержать собеседование у нас очень не просто. Будьте готовы
ответить за каждое слово в своем резюме. У нас вылетают как пробка
из шампанского выпускники различных ВУЗов, знания которых не
соответствуют диплому и не тянут на высшее образование. Если не
можете ответить за свой диплом, то лучше про него забыть и нигде не
указывать.
Общие условия
Хороший коллектив.
Рабочий день девять часов. Один час на обеды, перекуры и т.п.
Начало рабочего дня по согласованию.
Оплачиваемый отпуск в один месяц после 11 месяцев работы.
Чистая вода, чай, кофе, сахар, сливки и т.п.
Неплохие обеды в столовой по цене порядка 100р.
Хорошая техника, инструмент, отличный интернет, книги и все
необходимое для работы.
