РМНТК-Термические системы

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Сервисная научно-производственная компания ООО «РМНТК-Термические системы» создана с целью разработки и внедрения новых технологий и оборудования для решения различных задач связанных с разработкой месторождений тепловыми методами воздействия на пласт.

Опираясь на собственный успешный опыт и большой научный потенциал наша компания способна выполнять полный цикл работ - от научных исследований и промысловых испытаний до промышленного производства и сервисного сопровождения.

В состав компании входит завод по изготовлению нефтегазового оборудования, находящийся в Краснодарском крае. На протяжении длительного времени предприятие является надежным поставщиком продукции для крупнейших добывающих компаний, здесь производится уникальный комплекс термостойкого оборудования для термических методов интенсификации добычи, в том числе теплоизолированные насосно-компрессорные трубы и направления.

отзыв о компании РМНТК-Термические системы

  • 2016-09-01 18:11:23 3 456
Положительные стороны

Современная динамичная компания с амбициями и большим желанием заработать.стабильно высокий профессиональный уровень ИТР и у части руководителей. Бесплатные обеды хорошего качества (но одно и тоже меню каждую неделю)

Отрицательные стороны

Абсолютно наплевательское отношение к сотрудникам, директор при составлении своего мнения о сотруднике опирается на мнение руководителей высшего звена и своих замов, они в свою очередь не всегда объективно оценивают подчиненных. У руководства большая зарплата и соответственно вверх лезут по головам, всплывают как правило не "сливки", а кто умеет настучать и показать себя.Зам. директора по эксплуатации - профессионал, с жестким характером, если хорошо работаешь - можно сработаться. Зам. ди




иректора по коммерции - хитрый жук, умело на верху подаст любую твою хорошую идею, как свою, на своем месте, если хорошо работаешь - можно сработаться.Зам директора по производству - уровень начальника гаражного цеха, нет стратегического, да и оперативного планирования своей деятельности и всего производства, к работникам отношение как у военных (расходный материал). часто срывает данные собой сроки и профессионально ищет чью-бы жопу подставить вместо своей, не на своем месте, вполне возможно смог бы работать на клетке мастера (не выше)зам по бурению, если есть до сих пор, мало трудился вместе - вроде деятельный малый1 зам, если есть до сих пор, производит впечатление умного человека, но не вписывается в менталитет компанииГлав. бух, она же мать ген.директора -высокопроф. бухгалтер (работает главным бухгалтером) вся бухгалтерия на высоте, но на заводе с этим связано много недостатком, раздается работа, выполняемая на других предприятиях бухгалтерией другим службам. Человек хороший

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий