"Паркет Холл"

  • 2008-06-02 14:16:15 Москва 3 4873
Положительные стороны

Отрицательные стороны

Компания "Паркет Холл", Лазаревый пер.
Не советую связываться с сотрудником по персоналу этой компании, Пищулиной Юлей Александровной, при попытке всего лишь выяснить подробности о вакансии столкнулся с хамским отношением к соискателям(возможно будущим работником), полнейшее неуважение к человеку и это менеджер по персоналу, просто ужасно, давно такого не встречал!

 

Комментарии

Аноним2010-02-15 12:11:51

Очень жаль, что вот такие единичные случаи могут очернить доброе имя компании. Я сама проходила эту процедуру в "Паркет-Холл" несколько месяцев назад, и могу сказать, что на всех этапах согласования моей кандидатуры меня встречали очень вежливо и радушно. Хотя, действительно, в компании "Паркет-Холл" ранее работала Юлия Пищулина, но по озвученным причинам с ней пришлось расстаться. От лица компании приношу извинения за данный неприятный инцидент, хочется добавить, что в данный момент в кадровой службе компании работают квалифицированные и компетентные специалисты. Желаю Вам успехов!

Аноним2011-01-28 13:32:51

Действительно в компании "Паркет Холл" работала Пищулина Юлия Александровна - Ведущим менеджером по подбору персонала с 06.2006 по 10.2008 г. Уволилась она сама, совершенно по другой по причине, а не "по озвученным причинам"!
Прежде, чем "приносить извинения за данный неприятный инцидент " от имени компании, следовало уточнить истинную причину увольнения данного сотрудника, а не поддакивать "обиженному соискателю". По крайней мере, так бы поступил "квалифицированный и компетентный специалист" в сфере маркетинга. Очень жаль, что именно ТАКИМ ОБРАЗОМ компания "Паркет Холл" "отблагодарила" своего бывшего сотрудника!
С уважением, Пищулина Юлия Александровна.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите
Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий