отзыв о компании ФГУП НИИСК

Если ко всему относиться с юмором, то жить можно)))

Даааа, пора брать в штат психолога. Или уж лучше здесь ….Первый отзыв отражает общее настроение большинства сотрудников – подавленное, порой даже паническое. Второй отзыв с задачей выдать недостатки за достоинства справился с точностью до наоборот))).Во-первых – обыски на проходной. По меньшей мере, странно обыскивать людей в научной организации, в которой « все уже украдено до нас». Самое ценное сотрудники выносят в головах, которые являются трудно отделяемой частью живого человече




еского организма. Если учесть тонкую душевную организацию научных сотрудников, такие действия администрации наносят им глубокую психологическую травму. Так что нормой это может казаться либо отсидевшим, либо работавшим надзирателями в соответствующих учреждениях.Во-вторых – вручение «Объяснительных записок» опоздавшим даже на 5 минут. Здесь все ОК, никакой дискриминации. Вручили всем опоздавшим, в т.ч. администрации. Это инициатива нашей доблестной кадровички, ненавидящей все, что движется. Да, соблюдение режима это хорошо и правильно… но на фоне регулярной задержки з/п подобные меры выглядят нелепо и смешно, ибо не… не стоит «дразнить гусей». А как вам походы к врачу по командировочным удостоверениям? В нормальные времена было достаточно разрешения непосредственного руководителя. Про отдел кадров можно говорить долго и нудно, но не стоит раскрывать все карты. Оставим на сладкое.Увольнение заслуженных сотрудников – тема серьезная, болезненная. Не хотели учить молодежь, негодяи. Они ж всем должны. Сколько наблюдаю молодежь, те, кто хотят учиться, перенимать знания и опыт – таким никто не отказывает. Есть еще один способ подняться по карьерной лестнице – донос на старшего товарища (здесь главное понять, кто попал в личные враги и вовремя подсуетиться). ОПА, и ты уже начальник. Кто на что учился.Так что милости просим, ждем новые кадры.