Реально Общество с Ограниченной Ответственностью "Формула качества" представляет собой группу компаний - одна брендовая и остальные проектные однодневки. Руководство осуществляется формально - важен только финальный финансовый результат.
Адаптации сотрудников не предусмотренно (Вам даже ни кто не расскажет о предприятии, ни представит, и не направит на выполнение рабочих функций), а так же Ваши коллеги будут бояться этого делать. Рабочие места надо выбивать с боем. Площадей не хватает.
Руководство компании диверсифицировано (по совместительству) по "дочкам". Т.е во всех компаниях у руля стоят одни и те же люди.
Всех новых сотрудников и членов их семей, а так же места их работы и финансовое положение бывших работодателей, судебные иски не стесняясь, проверяет (не уверен, что по официальным и законным базам данных) технический директор Фёдор, не скрывающий своей причастности к ФСБ.
Официальная "белая" зарплата в 2-3 раза ниже обещанного номинала.
К рабочему персоналу относятся как к скоту. Текучка огромная.
Официально сейчас в группе компаний работает около 35 человек (РП, менеджеры, юристы, бухгалтерия).
