УК "Береза менеджмент"

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Маркетинг и реклама

Телефон: (495) 984-24-04

Сайт: www.bereza.su

Не думала. что в наше время еще остались такие конторы, которые не то, что платят низкую з/п, а не платят ее вообще. Присоединяюсь ко всему здесь сказанному, писать про эту сраную березу можно бесконечно. Хочу лишь добавить, что идея бизнеса не приносит никакого дохода вообще, саймулов периодически привлекает каких-то инвесторов, которым видимо легко проехать по ушам, но эти деньги не идут не на что, кроме его личных расходов. Он помешан на различных мелочах типа оформления писем на его имя, там жуткая бюрократия!!! Они огромные деньги тратят на аренду, различную полиграфию, но нет элементарных ручек и карандашей!!! Нет никакого места, где люди могут пообедать (на рабочем месте нельзя!!) Если видят, что сидишь без дела, то начинают загружать всякой ерундой, типа поискать документы для его жены и т.д., а работы там реально нет!!!! Могут абсолютно кого-угодно попросить налить кофе лысому, любе или кому-либо еще из их гостей. Я видела работающими в поте лица только операторов на телефоне и дизайнера в период разработки какого-либо логотипа. Как мне стало понятно из общения с бухгалтером, для ведения бухучета этой компании достаточно 1 дня в месяц!!!!!!! Прикиньте ее оборот. Девушек на работу принимают по принципу, чтобы не была красивее жены лысого (оценивает его помощница). За все время ни разу не видела, чтобы кого-то хотя бы на словах поздравили с днем рождения, 8 марта или новым годом! Еще там не признают дружбу и приятельские отношения между сотрудниками. В общем, если вы готовы бесплатно прислуживать этой кучке, то вам туда, но даже не надейтесь, что с вами будет как-то иначе, чем со всеми нами. НЕ ждите карьерного роста и зарплаты вообще. Теперь то я уже понимаю, о чем говорят те факты, что если в компании по штату 60 должностей, а по факту - 11 человек, отсутствие ведомостей на выдачу з/п, документов об уплате налогов. Словом у меня накипело!!! Рада, что ушла, и надеюсь, что когда-нибудь смогу забыть про то, что здесь работала!!!!

Отзыв сотрудника Дмитрий о работодателе УК "Береза менеджмент"

  • 2011-02-11 04:11:16 3 418
Положительные стороны

Нет

Отрицательные стороны

Готов держать пари, что последние 3 отзыва писал Саймулов лично, либо писала его "свита" под его же диктовку. Столько диферамбов напеть себе любимому!!! Петь - это мы могём! Собственно песнями все и ограничивается. Пустой пустослов и плохой начальник. И пишу я не черни ради, а чтобы люди не покупались на его красивый "фантик"... Человек заботится о форме, а не о содержании, к сожалению. Любит поиграть судьбами работников, мнит себя Богом... К подчиненным относится как к ресурсу, который надо выжать по полной и выкинуть за непотребностью без каких-либо компенсаций, материальных и моральных. Несерьезная работа, не стоит даже ходить на собеседование. А если вы уже там работаете, то одумайтесь, пока не поздно, наберитесь решимости, и бегите оттуда, как я сделал. И, кстати, я навел справки после увольнения, выяснил, что Саймулов раньше был директором проектной экологической организации. Текучка кадров была просто неописуемой - люди трудился и в среднем 2-3 месяца. Видимо, тот вариант обмана работников иссяк и он ушел искать более благодатную почву - собственно, что и имеем - Березу...К уже написанному мной добавлю, что больше всего поражало то, что, молодым неопытным и не умудренным жизнью, лапшу повесить на уши - большого труда не составит (я не говорю, что я самый умный, тоже ведь повелся по началу), ну а П. то, взрослый мужик! Неужели не видит, во что ввязался?! Не знаю, уж чем его мотивирует Саймулов.... Хотя, может П. единственный в этой компании нанятый работник, который получается зарплату? Что-то же его держит. Сам то он дядька неплохой, жалко даже его.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий