МИО Груп

Страна: Россия

Сфера деятельности: Производители и поставщики, Бытовая техника и электроника, Машиностроение и оборудование, Энергетические компании

Сайт: www.mioautomation.ru

Компания «МИО Груп» предоставляет полный комплекс услуг в области автоматизации объектов промышленности, энергетики, инфраструктуры, а также строительству и реконструкции инженерных систем зданий и сооружений различного назначения.  Благодаря использованию аппаратных и программных средств мировых лидеров в области промышленной  автоматизации компания  «МИО Груп»  сохраняет приемлемые для российского потребителя цены на продукты и услуги высокого качества. В активе компании – высококвалифицированная команда специалистов с большим опытом проектирования и реализации автоматизированных систем различного масштаба и уровня сложности: от составления технического задания и расчета сметной стоимости до ввода объекта в эксплуатацию. Весь комплекс работ и услуг выполняется в строгом соответствии с правовыми документами и нормативными актами, действующими на территории Российской Федерации.

Отзыв пользователя Anonim о компании МИО Груп

  • 2017-02-27 16:48:39 3 365
Положительные стороны

Нет

Отрицательные стороны

Владелец г-н Гоглов М.А. красиво поет на собеседовании о компании ее перспективах и непрерывном росте, на сама деле компания представляет из себя мелкого автоматизатора с небольшим оборотом коих на рынке МО и Москвы вагон и маленькая тележка. Если Вас пригласили на собеседование бегите от этой шарашки не задумываясь. Черная зарплата, отпуск стараются оплачивать 2 недели из 4 положенных, но при удобном случае могут и этого не оплатить, ссылаясь на временные трудности. Периодически придумываются различные штрафы, о которых на собеседованиях естественно ни слова. Причем правила игры вы узнаете в процессе (в момент выдачи зарплаты), а не заранее. Генеральный директор он же владелец в одном лице поталогически жадная личность до денег, может долго рассказывать о том, как космические корабли бороздят космосмические океаны, стараясь как можно меньше оценить ваш труд. В случае аргументированной дискуссии становится агрессивным и переходит на стиль общения "я начальник, ты дурак". О перспективах роста ЗП, премиях, можете забыть сразу. соц пакет отсутствует как таковой. Больничный лист не оплачивается. Корпоративная культура так же отсутствует напрочь. Глав. бух, Гоглова О.Н. по совместительству, являющаяся женой ген. дира, от скуки очень тоже любит порулить персоналом к которому никакого отношения не имеет, причем видимо от недостатка ума и образования получается не очень, все выходит корявенько, в хамской манере. При увольнении, так же можете забыть ТК РФ, в лучшем случае вам выплатят за последний отработанный месяц, не забыв прицепить минусом пару-тройку выдуманных штрафов. Так что думайте. Удачи всем и добра.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий