Российские Мониторинговые Системы

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Отзыв сотрудника Бывший работник Бывший работник о работодателе Российские Мониторинговые Системы

  • 2013-03-07 16:47:59 3 373
Положительные стороны

Когда я только начинал работать в этой фирме, коллектив был хороший, молодые специалисты. поверившие сказкам начальства о горах золота трудился и за копейки.

Отрицательные стороны

По началу работы в этой фирме меня вроде бы все устраивало. Вовремя платили зарплату, были премии, собантуи по поводу праздников. Но с 2010 года, точно не помню, началось самое интересное: начались задержки по зарплате, в отпуска отправляли когда им захочется. На вопрос, почему работы много а деньги не платятся отвечали - НЕТ ДЕНЕГ и все. Но при этом ты должен, не просто должен, А ДОЛЖЕН шефу за то, что он тебя приютил и позволяет работать. Ген. директор Парфенов Л.Е. - это отдельная личность. ПАМЯТИ НЕТ. Кстати несколько раз пытался меня обмануть на деньги. Александров А.А. просто любит поболтать, ТОЛЬКО НЕ ПО ДЕЛУ, обещаний куча- результат 0. Все хорошие работники, грамотные специалисты, профессионалы своего дела увольняются. Постоянные задержки зарплаты сделали свое дело. Отношение к сотрудникам свинское.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий