Ассоциация оптовых и розничных рынков

Неорганизованность в работе!
Пригласили на собеседование, охрана даже не знала кто такой и как зовут менеджера по персоналу. В итоге через 30 минут нашли менеджера.
Менеджер не мог ответить на поставленные мной вопросы, то краснел, то хлопал глазами, то говорил: он не компетентен в этих вопросах, не мог рассказать о моих должностных обязанностях.
Далее мне озвучили, что собеседование я прошла, теперь второй этап ожидает. Попросили пройти в другой кабинет. Потом попросили подождать в коридоре. Затем вернули в прежний кабинет. Все было неадекватно и непонятно зачем прыгать с места на место... Во время всех этих перепрыжек разносился ор начальника на сотрудницу, по всему офису.
Кстати, офис выглядит как больница. Узкий коридор и вдоль кабинеты без окон, цвет офиса белый с лампами холодного тона, что делает помещение как в больнице.
Второй этап собеседования проводила девушка, я так поняла начальник отдела по персоналу, мне не представились по должности кто.
Второй этап был пройден.
Во время собеседования мне умело устраивали торги по зар.плате. Менеджер называл одну сумму. Девушка на 5 тыс меньше и по итогу озвучила, что ещё эта сумма без вычета НДФЛ. Те по приглашению на собеседование была заявлена одна сумма, по итогу вычли 15 тыс.
В итоге мне было предложено пройти третий этап сразу. Но начальство оказалось занятым. Поэтому сказали "se la vi" .
Я так и не поняла, что это все было?!
Нет четкой сконструированной работы, даже в проведении собеседований.