ГРАНД СТРОЙ САМАРА
ГРАНД СТРОЙ САМАРА
- Аноним 2016-09-16 09:04:07 2 112
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Прописывают обязанности, условия и требования одни: - Осуществление технического надзора за выполнением строительно-монтажных работ.
- Проверка соответствия объемов строительно-монтажных работ, а также конструкций утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, нормам охраны труда.
- Принятие участия в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства изменений проектных решений, оперативное решение вопросов по замене, при необходимости, материалов, изделий, конструкций (без снижения качества строительных объектов).
- Изучение причин, вызывающих срывы сроков и ухудшение качества строительно-монтажных работ, принятие участия по их устранению.
- Осуществление технической приемки законченных строительно-монтажных работ и объектов, оформление необходимой технической документации. Участие в работе комиссий по приемке строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию.
- Ведение учета законченных строительно-монтажных работ и подготовка необходимых данных для составления отчетности о выполнения планов строительства.
- Осуществление проверки сметной документации на строительство объектов, расчет стоимости, учет выполненных работ.
- Осуществление проверки получаемой от заказчика сметной документации и подготовка заключений о ее качестве.
- Согласование с проектной организацией и заказчиком сметы, калькуляции стоимости материалов и дополнительных затрат, ведомости выполненных работ, спецификации, акты выполненных работ, процентовки.
- Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного начальника.
Требования:
- Образование высшее (техническое)
- Ответственность, умение работать в коллективе.
- Знание СНиП, ГОСТ
- Знание ПК (AutoCad, MS Offiсe/Word)
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет
Условия:
- Официальное оформление
Ключевые навыки
СтрессоустойчивостьЦелеустремленность
Тип занятости
Полная занятость, полный день,
а при устройстве даже договор о трудоустройстве работника заключить не согласны. Это не говоря об обязанностях и всех остальных нюансах. Даже организация рабочего места никакая! Однако оперативность выполнения трудовых обязательств требуют в поставленный срок. Большая текучка в кадрах...
до 2-х минут
Подождите
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв