Neopolis Casa

Компания занимается поставками мебели из Китая и Европы (в меньшей степени). 95% процентов сотрудников компании женщины, из которых 50% родственники ген директора. У многих из них отсутствует высшее образование и минимальные навыки делового общения с коллегами. Оценка нового сотрудника производится только исход я из личных симпатий. В компании постоянная "текучка" кадров. Заместитель собственника компании совершенно неадекватная дама, собираются сплетни на неугодного сотрудника. Решение о некомпетентности того или иного сотрудника принимается во время обеденного перерыва узким кругом лиц. В компании, занимающейся импортом, нет ни одного человека, владеющего любым иностранным языком на должном уровне. Сотрудника могут уволить 1 днем без объяснения причины. Кляузы и доносы-основа работы компании. Загруженность колоссальная. Рабочего времени тотально не хватает. Не лучшее место для карьерного роста.