ООО "ПИИ"Севзапмостпроект"

Приходите вы в фирму ПИИ"Севзапмостпроект", а оформляют вас в ИПИ"Севзапмостпроект". Оформляют только после исп. Срока, то есть 1-3 месяца. Оформлением занимается секретарь, которая ничего в этом не смыслит, все по поручению директора. Во-первых, оформлять обязаны даже на исп. Срок! Во-вторых максимум по истечению трех дней Вам должны выдать ТД, а мне его так и не выдали, и не выдавали бы пока секр. Не выйдет с отпуска, то есть мин. 2 недели! Я видела их трудовые договора, и это ПОЛНАЯ ЛАЖА! В них указано не то что где вы работаете, в какое время, с какого числа вы приняты, не указано, что вы подлежите соц. Страхованию, там даже НЕ УКАЗАН ВАШ ОКЛАД! И когда я на 5 день своего исп. Срока подошла к директору узнать по поводу оформления я спросила почему в ТД не указан оклад, ведь это нарушение ТК РФ, на что он мне ответил "ну мы все по таким договорам работаем, я же не буду менять договор ради вас" (хотя в таком случае можно заключить доп. Соглашение и все там прописать), на след. Вопрос кас. Моего оклада, все таки какой он, я услышала это-" когда зайдете в ПФ то увидите какие отчисления у вас будут", я просто сказала "все понятно"и ушла. Я БЫЛА В ШОКЕ! Думаю понятно, почему в ТД не прописано оклада.. Там написано, что оклад соответствует штатному расписанию, которое ни кто не видел, то есть шт. Расписание понятное дело заведует только руководство, и какие там цифры вам знать НЕ ПОЛОЖЕНО! В приказе о приеме так же указано "оклад соответствует шт. Расп. ". Собственно подумав день, руководитель вызвал меня и сказал, что "нам надо расстаться", на мой вопрос (заданный 3 раза) "что не так и почему" он просто сказал "ну вы не подходите". Понятное дело что он испугался такого вопроса. Так что если Вас это утсраивает, такое "левое"оформление, то вперед...