Поли-Пак; Poly-Pack; Поли Пак Кейсинг;

РУССКИЙ ЧЕЛОВЕК НЕ ВЕРИТ, ЕМУ ПРОВЕРИТЬ НУЖНО! И поэтому даже прочив плохой отзыв, вы пойдете на собеседование, где вам расскажут красивую сказку, а вы подумаете - может быть я не такой как все предыдущие и я смогу добится успехов, и раньше было плохо, а сейчас будет лучше и затем дадите свое согласие на выход на работу и все пойдет по стандартному маршруту, по которому в Воронеже на текущий момент уже человек 500 прошли.
Правда одна - вы 501ый...
Менеджеры по продажам те что посмышленней уходят в первые недели, те что поупертее - через месяца три-пять, все кто работают от полу года - им больше некуда идти.
Айтишники это только выпустившиеся инженеры с минимальными знаниями, сидят набираются опыта.
Руководители - выжившие в компании, занимающие свои места от безнадеги, либо только что вышедшие на работу, как и вы.
Бухгалтерия - каждый месяц меняется также как все, там беспредел, только копни налоговая и костей не соберешь.
Эйчаршники - красивые говоруны, у которых ваш отработанный месяц это плюс к зп.

В первый свой день задайте кому нибудь из коллег вопрос - сколько человек сдесь работают хотя бы год - ответ вас шокирует.

И вывод ко всему этому - если вы специалист от среднего и выше - для вас это потеря времени. Если больше некуда идти - пересидеть можно, только помните, месяц перед увольнением вам оплатят с вероятностью процентов 20.

Прочитал отрицаельные комментарии - все правда, хорошего ни одного не нашел, где бы сходилось с действительностью.

Я оттрудился 3 месяца в 2017 году, первый абзац написал про себя. По результатам работы за это время получал оклад, всё наработанное съели штрафы.