Экологический детский сад Солнечный Город

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Экологический детский сад «Солнечный Город» - это центр развития ребёнка, построенный по парадигме "ЭКО".

Малыш, пришедший в наш сад, попадет в удивительный мир, где живет наш Друг – «это ребёнок, но не такой, которого можно назвать по имени и фамилии, а ребёнок вообще, с присущей его возрасту неугомонной жаждой деятельности, неистребимой жаждой знания и в то же время с неусидчивостью, неспособностью удержать своё внимание на одном предмете сколько-нибудь долгое время, — в общем, со всеми хорошими задатками, которые ребёнку предстоит в себе укрепить и развить, и с недостатками, от которых нужно избавиться.»
(Н. Н. Носов. «О себе и своём творчестве»)

В нашем саду мы создали настоящую сказку для малышей. Главный герой Города - Незнайка, которого создал Николай Носов. В арт-мастерской у нас фантазируют художник Тюбик и поэт Цветик, в эко-лаборатории экспериментируют Знайка и Циркуль! Пончик и Сиропчик встретят дошколят в столовой, в медицинском кабинете позаботится о здоровье жителей «Солнечного Города» доктор Пилюлькин, по экологической тропе и цветнику детей проведут Медуница и Василек, в Театральной студии поможет раскрыть многие таланты Веселый Петрушка! Милиционер Караулькин будет обеспечивать безопасность и доходчиво объяснит все правила ОБЖ.

Экологический детский сад Солнечный Город

  • 2018-11-27 07:34:37 2 70
Положительные стороны

Отрицательные стороны

Протрудился а энное число месяцев в этой организации. Впоследствии случайно познакомилась с девушкой с почти один в один таким же опытом общения с этими же людьми и решила, что нужно написать этот отзыв.
Руководитель Шурыгина Вероника Витальевна. Ищет причины чтобы не оформлять работника официально, «испытательный» срок постоянно сдвигается: с обещанного месяца до тех пор, пока вопрос не встаёт ребром. Тогда с работником просто прощаются.
Для увольнения повод даже искать не приходится - ведь работник не трудоустроен.
Работа обычная секретарская, не требующая никаких специальных навыков, но связана с некоторыми моментами «прикрытия» определенных, так скажем «нюансов» семейного бизнеса, поэтому процветают подозрительность и параноидальный контроль за каждым действием.
В штате всего три сотрудника - директор, бухгалтер и «секретарь», удобный график работы и средняя по городу зарплата при таких низких изначальных требованиях, конечно, могут привлечь, даже выручить, когда работа нужна срочно. Но не рекомендую строить долгосрочных перспектив, связанных с ней.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий