ЛОГОС ГК, ООО

«Посчастливилось» поработать (неделю) в этом магазине продавцом-консультантом. При приеме на работу проводит собеседование директор. Сразу предупреждают, что зарплата «серая». Стажировка 3 дня-не оплачивается, но отработаете вы по полной, все 8 часов! График работы после трудоустройства 5/2, 8-мичасовой рабочий день. Зарплата на испытательном сроке (2 месяца), 20 тысяч рублей. После испытательного срока вы из стажеров переходите в продавцы и ваша зарплата будет составлять 18 тысяч рублей+премии. Премии эти получают те, кто выполнил план. В план входит: продать на определенную сумму ткани и фурнитуру; за месяц нужно продать определенное количество дорогих швейных ниток, немецкой фирмы Гутерман; в месяц нужно продать определенное количество швейной техники. Вся прелесть в том, что вы каждый день переходите из одной рабочей зоны в другую. То есть: сегодня вы в отделе с тканями, завтра-работаете в отделе фурнитуры, послезавтра-на швейной технике и так далее. Дисциплина очень жесткая. Отошел не по расписанию (график на обед составляется с учетом 2-х перерывов по 30 минут) -можно остаться и без премии. За вашим перемещением будут строго следить и постараются сделать все, чтобы вы получили зарплату как можно меньше. Каждое утро проходят планерки и директор при всем коллективе хвалит или ругает того или иного сотрудника. Лично я считаю это неприемлемым. А еще может позволить себе грубое словцо, а то и мат.