SPN Communications

Страна: Россия

Сфера деятельности: Реклама и PR-услуги

Сайт: http://spncomms.com

SPN Communications – одно из старейших и крупнейших коммуникационных агентств России и СНГ. Основано в 1990 году. Располагает тремя офисами в Москве, Санкт-Петербурге и Киеве. Общий штат сотрудников – свыше 250 человек. Занимает первую строчку Национального рейтинга коммуникационных компаний. Первый российский обладатель IPRA Golden World Awards, одиннадцатикратный обладатель SABRE Awards (в том числе первый и уже трехкратный победитель Global SABRE Awards.

С 2005 по 2013 гг. агентство входило в международную сеть Ogilvy Public Relations и называлось SPN Ogilvy. С 2014 года компания работает как независимое агентство под новым именем – SPN Communications.

Агентство оказывает полный комплекс коммуникационных услуг.

Отзыв сотрудника Ольга о компании SPN Communications

  • 2020-05-18 20:24:56 3 231
Положительные стороны

Отличный пример, как не надо

Отрицательные стороны

Стандартная мясорубка, наверно худшая из всех на рынке. Почему же?
Это уже явно не тот спн
1. Неквалифицированный топ-менеджмент.
- харизма - да, управление - нет.
- редко, кто из них может помочь делом, только поговорить, пустить пыль в глаза сотрудникам и клиентам, и чаще всего не погружаясь в детали.
- перевели вторую часть в официальную премию, без оформления к ТД, и теперь кичатся этим и говорят, что выплата премий на рассмотрении. Не премии, господа, а зарплаты!!!!
- очень сожалеют, что сотрудник увольняется, в первый раз слыша его имя,
- балоболство - главная стратегия руководства компании, как жаль, что они не чувствуют, что их сотрудники не верят им и даже скорее не уважают их
- Работая здесь, самое забавное, что открылось для меня, это ежедневные отчеты. Они введены не с целью понять загрузку людей и детали проектов, а с целью понять кого бы уволить.
- отсутствует элементарное уважение к личному времени сотрудников, руководство считает, что все должны отвечать на все молниеносно, без учета выходных. Написывает в выходные, после работы, в отпуске. Сами и отвечайте себе!
- а аргумент "мы задерживаем вам зарплату, так как сами плохо работаете" самый лучший!
- отдел продаж, не работавший в профессии, так и продающий
- финансовый директор - гуру хамства и медлительности, понятно, почему здесь ждут по несколько лет оплат
- как жаль, что в такой компании нет реальных менеджеров в топ-менеджменте.
2. Отличные рядовые люди
Как жаль, что им редко говорят спасибо
Их кроют матом, вымещают на них все симптомы пмс и климакса (мужского), а они работают.
Очень многое тут любят выяснять по понятиям - руководитель их походу застрял в своем веке, уже ушедшем
3. Клиенты
Знали бы они, как руководство проходится по ним за их спиной
Как не сбежали еще - это вопрос?
Задержки оплат подрядчикам - будьте готовы, что вам тут не только с клиентом работать, но и отбиваться от подрядчиков.
Ветренные мельницы одни
А если уволитесь - еще полгола минимум ждите денег. Не верьте hr, они наплетут.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий