ФГБУЗ ЦДКБ ФМБА России

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Телефон: (499)3244300

Сайт: www.cdkbfmba.ru

Не верьте ни единому слову администрации. Любимый диалог - "денег нет", "работаем за идею", "понедельник - работаем по понедельнику", "я подумаю". Стабильной оплаты нету (каждый месяц разные уровни надбавок, премий нет, оклад равен проездному на метро). переработки и дежурства 350-400р!!! Помощи от коллег получить не всегда легко, так как в связи с оплатой и в целом удручающей моральной обстановкой все всегда на нервах. глврач ничего не решает - вообще ничего. На врачей, медсестер ей плевать, мы для нее не люди. Больница отдана в распоряжение Сластихиной ЕЕ. Юристы, технари, менеджеры все ставленники данной госпожи. Куда идут деньги, почему проходят сокращения, как распределяется финансирование, как распределяется оплата от частных клиентов. Как итого низкая оплата медперсонала, уймы нелегальных рабочих (строителей, уборщций) и прочего сомнительного наемного персонала. немыслимые подрядные компании на любой вид деятельности (уборка, утилизация, ремонт). А ведь эти деньги можно было пустить на приведение клиники к европейским стандартам ! Ужасный аптечный склад после ухода грамотной и профессиональной заведующей (запугали,уволили...выгнали) она же и являлась профсоюзным деятелем. И была не угодна госпоже Сластихиной. Если вы не готовы работать за горсть гречки и в добавок не любовник и не родственник администрации. то вам тут делать нечего. работать не дадут. Больницу пустили под откос.

Отзыв сотрудника Аноним о работодателе ФГБУЗ ЦДКБ ФМБА России

  • 2014-09-14 15:07:39 3 158
Положительные стороны

Детская педиатрия, сильная и ответственная работа. Работа не только на результат, но и на совесть.

Отрицательные стороны

1. Мизерная заработная плата (не у всех!!! к примеру администрация шикует, вялотекуще это скрывая. Получают свои контракты и не парятся) Зарплату платят как хотят и когда хотят, добавляя и снимая деньги на свое усмотрение с любого сотрудника.
2. Атопическая форма работы, с периодичными обострениями в виде скандалов и гневных жалобных писем в администрацию ФМБА и Минздрава. Но руководству больнички ничего не мешает крутить свои "дела". Они неприкасаемые.
3. При наличии финансов на госпрограммы и выполнения вышестоящих указов и приказов у руководства при оплате выполненных работ для сотрудников резко обостряется полиморфное психическое расстройство и душевные терзания. далее включается синдром "вождя пролетариата" и все по их мнению должны работать за идею. Пока руководство покупает квартиры, автомобили, летает отдыхать в Европу.
4.Махинации, вранье. не советую ездить в командировки (могут послать в горячие точки Украина,Кавказ. В дорогу дадут пачку печенья и спальный мешок!(не шучу) Лететь вы будите транспортным самолетом (как багаж). А по возвращению не получите оплаты. И все это Вас ждет в ДЕТСКОЙ больнице!!!
5. Перспективы роста тут нету, все места передаются чуть ли не по наследству, так что из рядового врача в заведующие Вам не попасть. Для многих коллег вы будите "лишней" так как оплата делится на всех, если что то получили Вы, то автоматом у кого то стало меньше. гарантированная оплата не более 5-10 тыс руб в мес.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий