АКИГ

Страна: Россия

Адрес: Россия, Москва

Сфера деятельности: Промышленность / Производство

Что нужно знать при трудоустройстве в компанию «АКИГ»?

Группа компаний «АКИГ» - это динамично развивающаяся организация, ставящая перед собой цели:

  • содействовать стабильному развитию всех территориальных объектов;
  • оказание профессиональных услуг для организаций различных категорий и сообществ;
  • принимать и реализовывать инвестиционные решения, включая управление бизнес – активами различных сфер.

История развития компании

Полное наименование группы компаний «АКИГ» - это «Альянс Консалтинг Инвестмент Групп». Начало деятельности компании положено еще в 2000 году. Одним из приоритетных направлений развития компании стало строительство, а именно:

  • проектирование и изыскательские работы;
  • возведения новых объектов и реконструкция уже существующих;
  • проведение технической экспертизы и осуществление надзора;
  • планирование и осуществление финансово-технического надзора;
  • мероприятия по проведению независимой экспертизы строительства;
  • объективная оценка инвестиционных проектов.

Шансы построить карьеру в компании

Опираясь на отзывы сотрудников компании «АКИГ», можно почерпнуть следующие знания:

  • какие требования выдвигает работодатель к соискателям;
  • наличие бонусов и прав работников;
  • возможность трудоустройства, как опытных сотрудников, так и новичков.

АКИГ отрицательный отзыв о компании Отзывы сотрудников о компании АКИГ

  • 2020-08-07 21:52:40 2 81
Положительные стороны

 Определенно — люди! Я нашла здесь хороших друзей. Потрудился а с крутым руководителем (к слову, у меня их было много, но выделить могу только одну персону). Благодарна организации, что мне удалось поработать с этим человеком, специалистом своего дела и просто гениальной личностью. Да, я ее прям обожала. Из плюсов ещё: лайтовая работа. Но это я бы занесла как в плюс, так и в минус. Лайтовая работа = серьёзные сложности при составлении резюме и устройстве на другую работу. Тк ты как бы много делал и одновременно ничего из своей специальности! Сюда же в плюсы — можно было в рабочее время заниматься посторонними делами (что и делают в офисе 90% сотрудников). Первый год я ещё пыталась барахтаться против системы и быть проактивной, а потом сдулась. Инициатива здесь не приветствуется (это тоже в минус). Поэтому по факту, плюсом организации могу назвать только отличный коллектив (именно те люди, с которыми я соприкасалась по работе). Ну и вовремя зп платили, день в день, минута в минуту. Но по зп подробнее расскажу в табличке 2.

Отрицательные стороны

 Трудностей нет. Все легко, плавно, гладко. Можно было и чужой функционал запросто осваивать (тк сотрудники по факту не сильно перегружены) и можно было вовремя уходить с работы (по этой же причине). Задерживались только гипер ответственные или те, кому дома делать нечего. Улучшить можно отношение к сотрудникам! Вот то, над чем ещё работать и работать! Коллектив реально хороший, много специалистов, но все они через время просто напросто сдуваются. Хорошие уходят, на их места берут либо совсем не специалистов, либо раскидывают их задачки на оставшихся (без повышения зп, естественно). О зп. Ну, на всех сайтах пестрит инфа о том, что белая зп здесь равна 1/3, а то и ¼ от всей зп, поэтому врятли я сейчас что-то новое скажу. Ну и у меня было лояльное отношение к этой разбивке до момента кризиса в стране (карантинокризис). Естественно нам сразу озвучили наши финансовые условия: апрель–май только белая зп. Настаёт май. Нам озвучивают уже июль. В июле дают неутешительный прогноз на осень. Люди по 3–4 месяца работают за копейки! За мрот! И это при тех условиях, что пашем мы теперь в два раза больше (уже не лайт условия работы), тк нужно «держаться за рабочие места, руководство делает все возможное». Собственно будучи максимально лояльным сотрудником, прилипшим и прикипевшим к работе, я за пару месяцев начинаю ненавидеть это место и весь руководящий состав за такую несправедливость! Сплошной ... и лапша на уши, что «везде сейчас так». Но везде все круто, мои знакомые летают также в отпуска и всем давно восстановили зп до докризисного уровня. А мы чего-то терпим) Как-то так. Я бы лично с этой организацией связываться на стала! Но за годы своей работы при всех минусах — благодарна. Даже при лайт режиме работы мне удалось выжать максимум — я получила бесценный опыт и обрела связи!

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий