АРСЕНАЛТРЕЙДИНГ

Страна: Россия

Адрес: Россия, Краснодар

Сфера деятельности: Розничная торговля / Retail

Сайт: http://tdarsenal.ru

Арсеналтрейдинг – поставки лакокрасочной продукции

Компания была основана в 1993 г. Более 20 лет она является лидером по поставкам отделочных материалов в Краснодарском крае и Южном Федеральном округе. За годы работы она смогла наладить отличные партнерские отношения с мировыми лидерами в отрасли, завоевать признание на нескольких выставках, а также положительные отзывы о работе. Компания поставляет:

  • лаки и краски;
  • садовый инвентарь;
  • метизную продукцию;
  • строительные смеси;
  • растворители;
  • шпаклевки.

Для быстрой доставки и эффективной работы в Арсеналтрейдинг открыты дополнительные офисы в крупных городах региона, таких как Волгоград, Ростов, Ставрополь.

Как получить работу в Арсеналтрейдинг?

Прежде чем претендовать на какую-либо должность в компании, следует изучить отзывы о работодателе. С этого, как правило, и начинают поиски работы опытные соискатели. Из реальных отзывов можно получить больше информации, чем от знакомых, из Сети или при собеседовании в Арсеналтрейдинг. Отзывы сотрудников расскажут о «наболевшем» - неприятностях с начальством, спорах с коллегами, невыплаченной зарплате, переработке. Также из них можно узнать и о положительных моментах в работе и, если их больше, то можно смело отправляться на собеседование, приготовив подробное резюме.

АРСЕНАЛТРЕЙДИНГ положительный отзыв о компании Отзывы сотрудников о компании Арсеналтрейдинг

  • 2014-09-13 00:29:23 5 630
Положительные стороны

 Вахта, бесплатный чай и кофе (правда дешевый и некачественный), есть комната приема пищи

Отрицательные стороны

 Детектор лжи при приеме на работу обязателен для всех, отпечатки пальцев сдаем. Зарплата в конвертах, фактически 1 раз в месяц. Сотрудника могут официально не оформлять в течение многих месяцев, или под угрозой увольнения заставить выйти досрочно на работу из отпуска, который был заранее согласован. Расположение офиса - промзона. Офис и склад обнесены забором с колючей проволокой, везде видеокамеры. В каждом кабинете видеокамеры, в коридорах тоже, какие-то записывают звук. Регулярно делаются снимки экрана сотрудников (начальство следит). Закрыты социальные сети, закрыты сайты, вредные по мнению руководства. Нельзя ничего уносить с работы (флешки не работают - заблокированы). Единственный на всю фирму системный администратор, которого или постоянно нет в офисе, или он просто не хочет выполнять свою работу. Заниматься в рабочее время чем-то кроме работы строго не рекомендуется, вести разговоры на личные темы тоже. Обсуждать начальство и его решения строго не рекомендуется. Полно штрафов за все, что можно и нельзя, причем весьма крупных. Курить можно только несколько раз в день в строго отведенное время строго в отведенном месте. Говорить по мобильнику, стоя на входе, запрещено. Гулять (например, после обеда) по территории запрещено. Компьютерная техника старая, как и мебель. Принудительный курс обучения ассортименту при приеме на работу. Руководство (хозяева) постоянно меняет правила игры, из-за чего уходят хорошие сотрудники. Главные в фирме - служба безопасности. Обязательно 2 рабочих субботы за тот же оклад. Менеджер по персоналу поет сладко и складно - заслушаешься. Но уже после 2-3 месяцев понимаешь, куда попал.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий