Джинсовая симфония

Страна: Россия

Сфера деятельности: Розничная торговля / Retail

Сайт: http://jeanssymphony.ru

Компания JEANS SYMPHONY успешно работает на рынке fashion-ритейла уже 20 лет.

 

Компания была основана в 1995 г. и имела первоначальное название – «Джинсовая симфония». После ребрендинга, прошедшего в 2005 г., компания была переименована в JEANS SYMPHONY, а фирменные магазины сети «Джинсовая симфония» в JS Casual и JS Selected.

Мы занимаем ведущее место среди крупнейших дистрибьюторов и сетевых операторов модной одежды в России. Нашими партнёрами являются всемирно известные компании, имена которых говорят сами за себя.

Наша сеть включает магазины  женской, мужской и детской одежды, аксессуаров и обуви от мировых брендов.

Мы выстраиваем отношения так, чтобы наши партнёры всегда получали новые возможности для успешной реализации своих проектов и

достигали максимальных результатов, а наши покупатели оставались довольны качеством услуг, интересными коллекциями и возвращались к нам снова и снова.

 

Мы являемся эксклюзивными дистрибьюторами на территории РФ следующих брендов:

– Pierre Cardin (Германия);

– Pioneer (Германия);

– Pepe Jeans London (Великобритания);

– Scotch&Soda (Нидерланды);

– Maison Scotch (Нидерланды);

– Ben Sherman (Великобритания);

– Bayonne (Германия);

– No Excess (Нидерланды);

– Bench (Англия);

-  IKKS  (Франция);

- Franklin&Marshall (Италия)

 

Собственная розничная сеть включает в себя:

JS Casual– 34 магазина;

JS Selected– 18 магазинов;

Celio– 27 магазинов;

Six–14 магазинов;

Pierre Cardin – 13 магазинов;

Pepe Jeans London– 7 магазинов;

Guess Jeans – 11 магазинов;

JS Discount - 3 магазина;

Scotch&Soda– 2 магазина;

Ben Sherman– 1 магазин.

 

Стратегия развития компании предусматривает:

– Регулярное обновление портфеля концептуальными  брендами;

– Развитие собственных розничных сетей;

– Развитие дилерской сети за счет партнерства с оптовыми клиентами;

– Развитие франчайзинговых проектов.

 

Jeans Symphony online

 

Для удобства наших партнеров и клиентов мы открыли 3 интернет-площадки:

JeansSymphony.ru – здесь Вы всегда найдете полную информацию о компании, представленных брендах, условия сотрудничества, последние новости.

JSCasual.ru – лучшие casual бренды, собранные на одном онлайн-ресурсе. Именно здесь можно найти все актуальные тенденции коллекций брендов из совершенно разных стран.

JSKids.ru - онлайн-магазин детской одежды c абсолютно новым взглядом на детскую моду в стиле premium-casual, аналогов которому нет. Здесь представляют свои детские коллекции Scotch&Soda, IKKS, Guess и другие бренды с мировым именем.

 

Если Вы активны, целеустремлённы и ориентированы на профессиональный рост - присоединяйтесь к нашей команде, вместе мы сделаем многое!

Джинсовая симфония отрицательный отзыв о компании Отзывы сотрудников о компании Джинсовая симфония

  • 2020-06-29 01:01:38 2 112
Положительные стороны

 Их нет.

Отрицательные стороны

 Если хотите поработать безвозмездно в компании, которой управляет лживый, трусливый, непорядочный человек, то вам сюда. Можно говорить долго и много, поэтому остановлюсь на главных моментах, важных для работника. З/п не полностью белая, причём большая ее часть-серая, но здесь это не играет роли, так как не платят ни ту ни другую. Если все-таки решитесь на работу в этой компании, готовьтесь работать почти даром. Задерживают выплаты от 3-х до 4-х месяцев. Кому как повезёт. Да, да, не удивляйтесь. Определенного дня для выплаты з/п в компании нет, также как и нет совести у собственника компании, который решает кому, когда и какой кусочек зарплаты заплатить, как по серой так и по белой. Но только не подумайте, что это решение будет зависеть от эффективности вашего труда, это никому не интересно. Кто больше всех работает, тот меньше и реже всех получает. Если вы захотите уволиться из компании и при этом будете надеяться, что при увольнении, как положено вы получите з/п, которую вам задерживали и не выплачивали, то тут вас ждёт сюрприз. Даже при увольнении вам ничего не выплатят. Уволившиеся люди уходят из компании без копейки. Ничего вам не выплатят, никакой расчёт, который обязаны произвести при увольнении не произведут и объяснения по этому поводу вы не получите. Кто уволился полгода назад, до сих пор не получил своих денег и конечно уже не получит, компания не собирается выплачивать заработанные сотрудником деньги. Это касается и белой части з/п. Собственник плевать хотел на нарушения закона, обманывает и кидает совершенно всех. Кидает поставщиков, подрядчиков, арендодателей и свои работники тоже не исключение. Суды завалены кучами заявлений в надежде получить деньги, но не тут то было. Компания постоянно меняет юридические лица, чтобы даже через суд не было возможности с них что-то получить. Директор по персоналу Татьяна Х. в вопросе не выплаты зарплаты сотрудникам полностью на стороне собственника компании, так как трудовое законодательство для неё тёмный лес, малограмотная она да ещё и жутко закомплексованная, не способная ответить ни на один вопрос, но это на руку собственнику. Владельцы компании перешли все границы и ничего не боятся. Наверно ждут пока сотрудники бывшие и настоящие напишут коллективное обращение президенту с просьбой защитить их права. Как-то же надо останавливать этот беспредел. Не тратьте своё время даже на собеседование, так как все, что вам будут обещать -полная ложь, начиная с описания вакансии. ТК не соблюдается ни на 1%. Никому и ничего не платить — жизненный принцип и по другому они не могут. Так что, подумайте очень и очень хорошо, прежде чем переступать порог этой компании.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий