Нордеа банк

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Телефон: 8(495) 921-21-01

Сайт: www.nordea.ru

Правила корпоративной этики у них только на бумаге, адаптация нового сотрудника и прочая хрень. Спрашивается, как он должен адаптироваться, когда в первый рабочий день в его сторону никто даже не смотрит, как будто его вообще нет? В любой нормальной компании твой руководитель или менеджер по персоналу проведет тебя по офису, со всеми познакомит. А в нордеа считается, что получил от них подарок и все (кружка конечно красивая). Обязательно найдется такая "звезда" которая тебя может невзлюбить и она только и думает как бы тебя подставить, спит и видит. Тогда все к этому подключаются и делают все чтобы ты не справился с работой. А через месяц ты покидаешь компанию, т. к понимаешь что не справляешься, и все благодаря усилиям твоих "любимых" коллег. Потом они выебываются, мы типа были тоже новенькими и лучше справлялись с работой. да кто они такие вообще, банкиры хреновы. Какой нордеа после этого крупный международный банк? Даже в маленьких российских компаниях тебя оформляют сразу в штат, зарплату платят вовремя, пусть она серая, и еще создают все условия чтобы тебе психологически было комфортно, и ругают по существу.

Отзыв сотрудника Анастасия о работодателе Нордеа банк

  • 2014-02-11 15:59:05 3 90
Положительные стороны

Достойный уровень заработной платы, офис находится в центре, оплата обедов, ДМС и др.

Отрицательные стороны

Добрый день! Была приглашена на собеседование в Нордеа Банк (м. Белорусская), на вакансию "Главный специалист Отдела кадрового учета". Беседовала со мной менеджер по подбору персонала - Юлия Лебедева. Про Банк ничего плохого не могу сказать, но после прохождения собеседования у меня остались очень неприятные впечатления. Юлия при встрече оглядела меня с ног до головы, в начале разговора попросила рассказать о себе, я начала рассказывать, ей стали приходить СМС-сообщения. Она взяла свой айфон и стала на них отвечать без остановки. Я считаю это неуважение к кандидату! По моим должностным обязанностям она мне не задала ни одного вопроса. Только сказала что наверняка у меня есть знакомые, работающие в этой сфере, и она не понимает почему я к ним не могу обратиться за помощью по трудоустройству. Я попросила рассказать немного о Банке, она сказала "информацию можете найти в Интернете, ничего нового добавить не смогу". Рассказала из плюсов у них ДМС, столовая, скидки на обучение английскому языку (репетитор приходит к ним в Компанию) + скидки на приобретение фитнес-карт. В конце я спросила - когда я смогу узнать результаты собеседования. Она неприятным тоном сказала - "Я звоню только при положительных ответах". Я сразу по тону поняла, что звонить она мне не будет. Мне хотелось бы, чтобы руководство обратило внимание на ее работу, как она подбирает людей и КАК она с ними общается (поприсутствуйте, увидите сами). У меня остался остаток после собеседования, после таких работников портится мнение о Банке.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий